十级工伤鉴定标准都是什么

一、十级工伤鉴定标准都是什么

依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》，十级工伤有多项标准，以下为部分常见情形： 1.符合中度毁容标准之一项者； 2.面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失＞2cm²； 3.全身瘢痕面积＜5%，但≥1%； 4.急性外伤导致椎间盘髓核突出，并伴神经刺激征者； 5.一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失； 6.指端植皮术后（增生性瘢痕1cm²以上）； 7.手背植皮面积＞50cm²，并有明显瘢痕； 8.手掌、足掌植皮面积＞30％者； 9.除拇趾外，任何一趾末节缺失； 10.膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者。

二、十级工伤鉴定要赔多少钱

十级工伤赔偿数额需根据具体情况计算。一般赔偿项目及标准如下：一次性伤残补助金：为7个月的本人工资，本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。停工留薪期工资：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，一般不超12个月。医疗费：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。住院伙食补助费：由统筹地区人民政府规定。 要确定具体赔偿金额，需结合本人工资、当地标准及实际花费等因素。

三、十级工伤鉴定赔付多少钱

十级工伤赔偿数额需结合具体情况计算。主要赔偿项目及标准如下： 1.一次性伤残补助金：标准为7个月的本人工资。本人工资指工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月平均月缴费工资。 2.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 3.停工留薪期工资：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，一般不超12个月。 4.医疗费：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。 5.住院伙食补助费、交通食宿费等：各地标准不同。

十级工伤鉴定标准涵盖多个方面。比如在器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍的情况下，可鉴定为十级工伤。像面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失＞2cm²；全身瘢痕面积＜5%，但≥1%等都在十级工伤鉴定标准范围内。了解十级工伤鉴定标准对于保障自身权益至关重要。若你还想进一步知晓十级工伤赔偿的具体流程、赔偿金额如何计算等问题，不要错过获得专业解答的机会，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解读。