
一、开车撞了个人住院几个月后死亡算工伤吗
是否算工伤需看死者情况。若该死者是在工作时间、工作场所内,因工作原因受此交通事故伤害,或在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害,符合工伤认定情形。
但如果死者既不在工作时间、工作场所因工作受伤,也不是在合理上下班途中因非本人主责事故受伤,就难以认定为工伤。
此外,还需确定死亡和交通事故间有直接因果关系。要准确判断是否为工伤,需结合死者具体工作情况、事故责任认定等,按法定程序向社会保险行政部门申请工伤认定。
二、上班途中遇车祸算工伤吗
根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。
构成工伤需满足三个核心要件:1.时间与路线:处于合理上下班时间及合理路线范围内(含加班返程、因日常合理事由短暂偏离路线等情形);2.事故类型:遭受交通事故、城市轨道交通等法定事故伤害;3.责任划分:经公安交通管理部门或有权机关认定,职工对事故不承担主要责任(即无责、次责或同等责任)。
若职工负事故主要或全部责任,则不符合工伤认定条件。事故发生后应及时报警获取责任认定书,并向用人单位或社保部门申请工伤认定。
三、上下班途中受伤都算工伤吗
根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。据此,上下班途中受伤并非均属工伤,需满足三个核心要件:其一,事故发生在上下班的合理时间及合理路线范围内;其二,伤害系因交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故所致;其三,职工在事故中承担非主要责任(含同等责任、次要责任或无责任)。若职工因自身原因(如自行摔倒、非交通事故类意外)或本人负主要责任的交通事故受伤,则不符合工伤认定条件。因此,上下班途中受伤是否属工伤,需结合具体情形对照上述要件判定。
当探讨开车撞了个人住院几个月后死亡算工伤吗这个问题时,除了判定是否为工伤,还有一些相关问题值得关注。比如若被认定为工伤,涉及到的赔偿标准和项目有哪些,像丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。另外,如果不是工伤,肇事方又该承担怎样的民事赔偿责任,赔偿范围包括医疗费、死亡赔偿金等。若你对工伤认定后的赔偿细节、非工伤情况下的赔偿责任等还有疑问,别让困惑困扰自己,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士会为你详细解答。
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