跑外卖工伤小腿骨折有哪些赔偿项目

一、跑外卖工伤小腿骨折有哪些赔偿项目

外卖员小腿骨折认定为工伤后，可主张的赔偿项目如下：

1.医疗待遇：包括治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的医疗费，还有住院治疗工伤的伙食补助费，到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用。

2.停工留薪期工资：职工因工伤需暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，一般不超12个月。

3.伤残待遇：经劳动能力鉴定构成伤残的，根据伤残等级可获一次性伤残补助金；如解除劳动关系，还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

4.辅助器具费：经劳动能力鉴定委员会确认，可安装假肢等辅助器具，按国家规定标准从工伤保险基金支付费用。

二、外卖员工伤由谁承担赔偿责任

外卖员与不同主体存在不同关系，工伤赔偿责任承担主体有别：

若外卖员与外卖平台存在劳动关系，依据《工伤保险条例》，平台作为用人单位，承担工伤赔偿责任。平台应依法为员工缴纳工伤保险，发生工伤后，由工伤保险基金和平台按规定支付相应费用。

若外卖员通过第三方劳务公司派遣至平台工作，劳务公司是用人单位，承担工伤赔偿责任。平台作为用工单位，若存在过错致外卖员受伤，要承担连带赔偿责任。

若外卖员为个体合作形式，如众包模式，双方是合作关系，需根据具体协议及过错确定责任。若因第三方侵权致伤，侵权方担责；若平台有过错，也可能承担相应责任。

三、外卖员送餐撞人谁承担责任

外卖员送餐撞人责任承担需分情况。若外卖员在执行工作任务时撞人，根据《民法典》，用人单位（外卖平台或所属配送公司）承担侵权责任。用人单位承担后，若外卖员有故意或重大过失，可向其追偿。

若外卖员是个人接单的兼职，与平台无劳动关系，通常由外卖员自行承担赔偿责任；若平台对事故发生有过错，如派单不合理致外卖员赶时间肇事，平台也需承担相应责任。

若外卖员存在酒驾、无证驾驶等严重违法情形，一般要自行担责。

当我们探讨跑外卖工伤小腿骨折有哪些赔偿项目时，除了常见的医疗费用、停工留薪期工资等赔偿，其实还有一些容易被忽略的内容。比如，若小腿骨折影响了后续劳动能力，可能还涉及伤残津贴赔偿。此外，因骨折产生的康复费用、辅助器具费用也在合理赔偿范围内。这些赔偿项目的认定和计算都较为复杂，需要专业的法律知识和丰富的经验。如果你正面临跑外卖工伤小腿骨折赔偿的难题，或者对赔偿项目和流程还有疑问，不要错过获取专业帮助的机会，点击网页底部的“立即咨询”按钮，让专业法律人士为你答疑解惑。