职务侵占系职务犯罪吗

一、职务侵占系职务犯罪吗

职务侵占属于职务犯罪。

职务犯罪是指国家机关、国有公司、企业事业单位、人民团体工作人员利用已有职权，贪污、贿赂、徇私舞弊、滥用职权、玩忽职守，侵犯公民人身权利、民主权利，破坏国家对公务活动的规章规范，依照刑法应当予以刑事处罚的犯罪。

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。该罪主体是非国家工作人员，利用职务便利侵占本单位财物，损害单位利益，符合职务犯罪特征，所以属于职务犯罪范畴。一旦构成此罪，将面临相应刑事处罚，具体量刑依侵占数额等情节而定。

二、职务侵占与其他职务犯罪如何区分

职务侵占是指公司、企业或其他单位人员，利用职务便利，将本单位财物非法占为己有。与其他职务犯罪区分如下：与贪污罪：主体不同，贪污罪主体含国家工作人员，职务侵占是公司等单位人员；客体也有别，贪污罪侵犯双重客体，职务侵占仅侵犯单位财产权。与挪用资金罪：关键看主观故意，职务侵占以非法占有为目的，挪用资金是暂时挪用，准备日后归还。与非国家工作人员受贿罪：行为方式有别，职务侵占是侵占本单位财物，非国家工作人员受贿是利用职务便利索取或收受他人财物为他人谋利。

区分要点在于犯罪主体、主观故意及行为表现等方面的差异，需结合具体案情准确认定。

三、职务侵占和挪用资金罪怎样界定

职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。挪用资金罪是指公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的行为。

两者的关键区别在于主观故意不同。职务侵占以非法占有为目的，即意图永久占有单位财物；而挪用资金罪是以非法使用为目的，准备日后归还。在行为表现上，职务侵占是侵吞、窃取、骗取等手段将财物据为己有；挪用资金则是擅自挪用资金归个人使用或借贷他人。在司法实践中，需根据具体行为细节及证据来准确界定。

职务侵占属于职务犯罪，当我们了解了职务侵占罪的构成及性质后，可能会对其相关影响存在疑问。比如，公司发现员工有职务侵占行为后，在挽回损失方面有哪些途径？又或者，如果嫌疑人主动退还侵占财物，在量刑时会有怎样的考量？这些都是和职务侵占紧密相关的拓展问题。如果您对职务侵占罪的这些方面还有困惑，不要迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为您详细解答。