对于不属于工伤的怎么赔偿

生活中，意外总是防不胜防。我们知道工伤有相应的赔偿机制，但要是遭遇的情况不属于工伤范畴，像是在工作时间之外因个人原因受伤，或者受伤与工作没有直接关联，这时很多人就会犯难，不知道该怎么争取赔偿。接下来，咱们就一起探讨下不属于工伤该如何进行赔偿。

一、明确赔偿责任主体

不属于工伤的赔偿，关键得先确定责任方是谁。比如，老张在下班途中被一辆闯红灯的汽车撞伤，这种情况就属于交通事故。根据相关法律规定，肇事司机就是赔偿责任主体。再比如，李女士在商场购物时，由于商场地面湿滑摔倒受伤，商场没有尽到安全保障义务，商场就是责任主体。一般来说，责任主体可能是侵权人、雇主或者其他有过错的单位和个人。

二、收集相关证据

确定了责任主体后，就得收集证据来支持赔偿诉求。证据包括医疗记录、诊断证明、事故现场照片、证人证言等。就拿前面提到的李女士来说，她要及时去医院就诊，保存好病历、检查报告、收费单据等，作为自己受伤治疗的证据。同时，让商场工作人员出具事故证明，拍照留存摔倒地点状况，还可以寻找现场目击证人并留下联系方式。收集这些证据能证明自己受伤的事实以及责任方应承担的责任。

三、与责任方协商

证据收集好后，可以尝试和责任方进行协商。协商时要心平气和地陈述事情经过，提出合理赔偿要求，包括医疗费、误工费、护理费等。例如老张和肇事司机协商，把自己的医疗花费、因伤请假耽误工作减少的收入等情况和司机说明，要求司机赔偿。在协商过程中，要注意保留相关的沟通记录，如聊天记录、通话录音等，以防后续可能出现的纠纷。

四、投诉或申请调解

如果和责任方协商不成，可以向相关部门投诉或者申请调解。比如在一些消费场所受伤，可以向消费者协会投诉。对于劳动领域一些不属于工伤但涉及雇主责任的情况，可以向劳动监察部门申请调解。这些部门会根据具体情况介入调查，帮助双方达成赔偿协议。比如消费者协会接到李女士的投诉后，会联系商场，组织双方进行调解，促成赔偿事宜。

五、提起民事诉讼

要是经过前面的步骤都无法解决问题，就可以考虑向法院提起民事诉讼。要准备好起诉状、证据材料等。在诉讼过程中，遵循法院的安排，积极配合调查和庭审。比如老张在协商和调解都无果后，向法院提起诉讼，在法庭上出示自己收集的证据，请求法院判决肇事司机赔偿。法院会根据双方提供的证据和陈述，依法作出判决。

如果在争取不属于工伤的赔偿过程中，遇到比较复杂的情况，比如责任认定存在争议、赔偿金额难以确定等，可能会让当事人感到头疼。这时候不妨到律图咨询专业律师，律图上的律师拥有丰富的执业经验，执业资质可通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，会根据具体情况为大家制定合适的维权方案，让大家在维权路上少走弯路，更好地维护自己的合法权益。