损害赔偿 法律问答
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北辰区-杨君...律师4分钟前解答了“损害赔偿”问题
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物业对高空抛物不管该怎么处理[律师回复] 遇到物业对高空抛物不管的情况，别慌，有多种途径可以解决。 按照《中华人民共和国民法典》，物业有责任采取必要的安全保障措施来避免高空抛物发生，要是没做到，就得承担未履行安全保障义务的侵权责任。所以，你可以先和物业沟通，明确指出他们在这方面的职责，要求他们加强巡查、设置警示标识、安装监控等。 要是沟通没用，就向业主委员会反映。业主委员会能代表业主监督物业，他们可以要求物业整改并履行职责。 你还能向相关行政管理部门投诉，比如当地的房地产管理部门、城管部门等。这些部门能对物业进行监管，会责令物业改正，若物业拒不改正，还会对其进行行政处罚。 如果因为高空抛物导致你人身或财产受损，而物业又没履行安全保障义务，你可以通过民事诉讼要求物业赔偿。不过在诉讼时，你要提供证据证明物业没尽到义务，以及自己遭受了哪些损失。律图天津
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律师说法·损害赔偿
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女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
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员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
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员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
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