刑事辩护 法律问答
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太原杨律师团队律师
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二次饮酒怎么处罚[律师回复] 结论：你问的应该是二次酒驾，也就是短时间内再次饮酒后驾驶机动车，处罚比第一次重很多，驾驶证会被吊销，还可能面临拘留。根据道路交通安全法，饮酒后驾驶机动车的，处暂扣六个月机动车驾驶证，并处一千元以上二千元以下罚款；因饮酒后驾驶机动车被处罚，再次饮酒后驾驶机动车的，处十日以下拘留，并处一千元以上二千元以下罚款，同时吊销机动车驾驶证。注意，这里说的是饮酒后驾驶，不是醉酒驾驶；如果达到醉酒标准，那就直接构成危险驾驶罪，要追究刑事责任，判处拘役并处罚金，而且二次醉驾会从重处理。实务中，交警查到后会先测酒精含量，按数值定性。如果你已经被罚过一次又犯，基本就是拘留加吊销，没有讨价还价的空间。特别提醒，吊销期间绝对不能再开车，否则按无证驾驶另行处罚。为了自己和别人的安全，喝酒就别碰车，叫代驾或者打车，别存侥幸心理。贾凤强律师
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律师说法·刑事辩护
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被认定工伤后,公司需要赔偿吗被认定工伤后，公司是否需要赔偿需分情况。若公司已依法缴纳工伤保险，部分赔偿项目由工伤保险基金支付，公司承担停工留薪期工资等费用；若公司未缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。1.3k浏览
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可以在两个单位报工伤吗通常情况下，不可以在两个单位报工伤。工伤认定以劳动关系为基础，职工一般只与一个单位存在劳动关系，应由该单位承担工伤保险责任。若职工在两个或以上单位同时就业，各单位需分别为其缴纳工伤保险费，发生工伤时由受到伤害时工作的单位依法承担工伤保险责任。1.8k浏览
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工伤没有出院，怎么走工伤认定程序员工工伤未出院也可走工伤认定程序。所在单位应在事故伤害发生之日起规定时限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请，并按要求提供相关材料。2k浏览
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