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移送起诉后羁押期限有什么规定[律师回复] 很多人不太清楚，案件从公安机关移送到检察院审查起诉之后，当事人的羁押时间不是随便定的，每一段时长都有明确的法律边界。正常情况下，这个阶段的羁押时长默认是一个月，检察院要在这段时间里完成全案证据核查、事实认定，判断要不要向法院提起公诉。遇到案情涉及多名人员多起事实，取证链条复杂的重大疑难案件，检察院可以在原有基础上再延长半个月的办案时间，对应的羁押期限也同步顺延。要是检察院审查后发现部分关键证据还存在漏洞，没法直接作出起诉或者不起诉的决定，可以把案卷材料退回给公安机关补充调取证据，这个补充侦查的过程必须在一个月内完成，这样的退回补侦操作最多只能走两次流程。每次补充侦查结束后重新移送回检察院，整个审查起诉的羁押计时都会从头开始，不会和之前已经用过的时长累加。普通公众如果身边有人处于这个阶段，不需要死记复杂的法条节点，可以主动向承办的检察官询问当前案件所处的流程，确认当前时长是否符合法律划定的范围。一旦发现实际羁押时长超出法定上限，当事人的近亲属或者委托的辩护律师，可以直接向办案机关提出变更强制措施的申请，要求解除或者调整当前的羁押状态，避免当事人的合法权益遭到不当侵害。整个审查起诉阶段叠加所有可能的延长、补侦流程之后，最长的羁押总时长不能超过五个半月，超出这个界限的羁押行为本身就不符合法律的明确规定。律图忻州
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服刑人员有漏罪是否需重新逮捕或拘留[律师回复] 1、服刑人员要是被发现还有没处理的漏罪，通常是不用再重新逮捕或者拘留的。逮捕和拘留主要是针对那些还没被关起来，或者需要改变强制措施的犯罪嫌疑人、被告人。而服刑人员本来就已经被关起来了，人身自由是受限的。 2、一旦发现服刑人员有漏罪，司法机关会按法律规定的程序来处理。先由侦查机关对漏罪进行调查，等调查结束后就把案子移交给检察机关，让他们审查是不是要起诉。要是检察机关觉得犯罪的情况很清楚，证据也足够，就会向法院提起诉讼。法院在审理的时候，会把漏罪和之前判的罪一起进行判决。 3、在这个处理过程中，服刑人员一直在服刑的地方被监管着，没必要再用逮捕或拘留这些措施。毕竟他们正在服刑，符合继续被关着的条件，再去逮捕或拘留就没意义了。不过，要是在调查、审查起诉或者审判的时候，服刑人员出现可能干扰诉讼等特殊情况，司法机关也会根据实际情况，按照法律采取合适的措施。律图长治
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检察院七天没通知，是不是被批捕了[律师回复] 1、一般情况下，检察院审查批准逮捕得在七天内完成。不过，要是过了七天没收到通知，并不代表就一定被批捕了。 2、按照法律规定，要是公安机关拘留了人，觉得有必要逮捕的话，就得报检察院审核批准。而检察院在接到公安机关提交的批捕申请后，得在七天里做出同意或者不同意逮捕的决定。 3、要是检察院同意逮捕，公安机关会马上执行，还会把执行情况及时告诉检察院；要是不同意，公安机关接到通知就得马上放人。 4、实际中，收不到通知会有不少可能。有可能是案子太复杂，有特殊情况得延长审查时间。也有可能是通知在传递的时候耽搁了。 5、想搞清楚到底有没有被批捕，可以问问执行拘留的公安机关，了解下案子进展，看看检察院批了没有，之后会怎么处理。律图吕梁
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律师说法·刑事辩护
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公司劳务外包人员退场怎么处理公司处理劳务外包人员退场，首先要依据外包合同约定，明确双方权利义务，按合同条款执行退场流程。同时，要与外包公司做好沟通协调，处理好人员工作交接、工资结算等事宜，确保退场过程合法合规、平稳有序。1.6k浏览
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因为降薪辞职公司需要补偿吗因公司降薪辞职，公司通常需给予补偿。依据《劳动合同法》，用人单位未按约定提供劳动保护或条件、未及时足额支付报酬等，劳动者可解除合同并获补偿，降薪属未足额支付报酬情形。经济补偿按工作年限算，每满一年付一个月工资等。劳动者要有降薪证据，协商不成可向监察部门投诉或仲裁维权。1.5k浏览
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劳务损害赔偿需要哪些证据劳务损害赔偿需多方面证据。证明劳务关系存在，要有劳务合同、工资支付记录、工作证等；证明损害事实，包括医院诊断证明、病历、检查报告；证明损害与劳务活动关联，需现场目击证人证言、事故报告、监控视频等，这些证据能助力索赔。1.7k浏览
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