刑事辩护 法律问答
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松山区-赵显...律师1分钟前解答了“刑事辩护”问题
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明月律师
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内蒙古大川律师事务所/主办律师
执业：13年
在线沟通·1对1专业解答
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犯罪嫌疑人什么时候能聘请律师[律师回复] 当事人一旦被办案的侦查机关首次问话，或是被采取拘传、取保候审、监视居住、拘留、逮捕这类限制人身自由的管控措施，立刻就具备委托辩护人的法定权利。 这个阶段有明确的身份限制，只能委托律师担任辩护人，不能委托非律师的普通亲友。当事人委托的律师可以对接办案单位了解涉嫌的罪名，帮忙申请变更管控措施，也可以帮当事人代为提交申诉、控告的相关材料，维护自身合法权益。 如果当事人已经被羁押在监管场所，没法自己直接办理委托手续，他的监护人、近亲属可以直接代为挑选并聘请对应律师，不需要额外的前置审批流程。 同时侦查机关在完成首次讯问，或是作出相关强制措施决定的当场，必须明确告知当事人享有委托辩护律师的这项法定权利，不能刻意隐瞒或变相阻挠。当事人如果没收到这类告知，也可以主动向办案人员提出想要委托律师的诉求。律图内蒙古
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审查起诉延长规定具体是怎样的[律师回复] 1、审查起诉的延长规定，主要是按照《刑事诉讼法》来执行的。检察院在处理监察机关、公安机关移送过来的起诉案件时，正常情况下要在一个月内做出决定。要是案件重大、复杂，时间可以延长十五天。 2、要是犯罪嫌疑人认罪认罚，而且符合速裁程序的适用条件，检察院要在十天内做出决定。要是嫌疑人可能被判处的有期徒刑超过一年，时间能延长到十五天。 3、当案件改变管辖时，审查起诉的期限从新接手案件的检察院收到案子那天开始算。要是案件经过补充侦查后再移送检察院，审查起诉期限要重新计算。补充侦查最多两次，每次补充侦查的时间是一个月。 这些规定能让检察机关有充足的时间审查案件，保证案件质量。同时，也能避免案件一直拖着不处理，保障犯罪嫌疑人的合法权益，提升司法效率。在实际的司法工作中，必须严格按照这些规定来操作。要是检察机关超过了法定的审查起诉期限，就属于程序违法，犯罪嫌疑人及其辩护人可以要求依法解除强制措施或者变更措施。律图内蒙古
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刑事案件二审宣判后是否可申请再审[律师回复] 刑事案件二审宣判后还能申请再审。按照《中华人民共和国刑事诉讼法》规定，当事人、法定代理人以及近亲属，对已生效的判决、裁定不服，可以向法院或检察院申诉，但申诉期间判决、裁定不会停止执行。 申诉满足以下情形，法院应重新审判：发现新证据，能证明原判决、裁定认定事实有误且可能影响定罪量刑；定罪量刑的证据不真实、不充分，应排除却未排除，或主要证据间有矛盾；原判决、裁定适用法律错误；诉讼程序违法，可能影响公正审判；审判人员在审理时有贪污受贿、徇私舞弊、枉法裁判行为。 但申诉不意味着一定会启动再审程序。法院或检察院会对申诉进行审查，只有符合法定再审条件，才会决定再审。所以申诉时，要在规定期限内按法定程序进行，还得注意收集和提供相关证据，来支持自己的申诉主张。要是对申诉流程和条件还有疑问，可咨询专业法律人士。律图内蒙古
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碰到涉嫌伪证及虚假证据要怎样处理[律师回复] 诉讼中遇到伪证或虚假证据，该怎么处理呢？不同类型的诉讼，处理方法有所不同。 民事诉讼里，要是对方提供了伪证或虚假证据，你得赶紧跟法庭提出来，让法庭审查证据的真实性和合法性。你可以拿出相反的证据进行反驳，也能让法院对证据做鉴定。要是法院查明对方确实提供了伪证，会根据情节轻重，罚钱、拘留相关人员。 刑事诉讼中，证人、鉴定人这些人故意作虚假证明、鉴定等，想陷害别人或者藏着罪证，就构成伪证罪了。如果你发现这种情况，可以向司法机关报案，司法机关会依法追究他们的刑事责任。 行政诉讼出现伪证，处理和民事诉讼类似。当事人要向法庭指出，法庭会审查核实。一旦确定是伪证，就会处罚提供伪证的人。 不管是哪种诉讼，碰到伪证和虚假证据，你要及时收集能证明它们虚假的线索和材料，积极配合司法机关调查。这样才能维护好自己的合法权益，也能保证司法公正。律图内蒙古
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律师说法·刑事辩护
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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