刑事辩护 法律问答
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松江区-徐旭律师9分钟前解答了“刑事辩护”问题
章芊昊律师
在线
上海东一律师事务所/主任
执业：8年服务：5424人
在线沟通·1对1专业解答
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家人被拘留，可不可以知道关几天[律师回复] 家人被拘留后能不能知道关几天，得看是哪种拘留。 要是行政拘留，公安机关会按照《治安管理处罚法》做出处罚决定，并明确拘留天数。而且，他们通常会及时通知被处罚人的家属，所以家属一般能知道具体要关多久。行政拘留的期限一般不超过15天，如果有两种以上违反治安管理的行为，合并执行也不会超过20天。 刑事拘留的情况就复杂多了。在侦查阶段，公安机关对犯罪嫌疑人的拘留时间是有规定的。一般情况下，拘留期限是3天，特殊情况能延长1到4天。要是犯罪嫌疑人属于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间能延长到30天。之后，检察院还有7天时间决定是否批准逮捕。所以在前期，根本没法确定犯罪嫌疑人会被关多久。要是检察院批准逮捕，那羁押时间就长了，得一直到法院作出生效判决。 如果被拘留人的家属想了解拘留情况和时长，可以带上有效身份证明，去作出拘留决定的公安机关咨询。本地法律顾问...
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轻伤2级鉴定结果出已拘留如何处理[律师回复] 当轻伤二级鉴定结果出来，嫌疑人也被拘留了，处理方式有不少门道。 对嫌疑人来说，要是被刑事拘留了，本人、家属或者律师都能申请取保候审。能不能批准得看具体情况，要是符合条件，司法机关有可能同意。在这期间，嫌疑人得老老实实配合调查，有啥说啥，别隐瞒事实，这样还有可能从轻处理。要是想获得被害人谅解，可以和对方及其家属好好沟通，就民事赔偿部分商量出一个双方都能接受的结果，签个和解协议，拿到谅解书。在法官量刑的时候，这可是能起到从轻处罚作用的。 被害人这一边，在刑事诉讼的过程里，能顺带提起附带民事诉讼，要求嫌疑人赔偿受伤后的医疗费、没法工作的误工费、让人照顾的护理费等折腾出来的各种损失。要是不想在刑事诉讼里解决赔偿问题，等刑事诉讼结束后，单独提起民事诉讼也行。不过，在处理这些事的过程中，被害人可得把和受伤有关的证据都留好，像病历、诊断证明、医疗费的票据啥的，这些都是有用的东西。 之后，案子会按照刑事诉讼程序一步一步走，从侦查阶段到审查起诉，最后到审判阶段。司法机关会根据手里掌握的证据，按照法律规定，给犯罪嫌疑人定罪量刑。 法律建议：嫌疑人要积极争取从轻处理，别错过获得谅解的机会；被害人要重视证据的收集保存，用合法途径维护自己的权益。平台专业咨询...
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当派出所怀疑嫌疑人时能不能拘留[律师回复] 在日常生活中，大家有时会好奇派出所对嫌疑人采取拘留行动的规则。其实，派出所可不是一怀疑谁是嫌疑人就能直接把人拘留的。拘留有行政拘留和刑事拘留两种，它们各自适用的条件不一样。 先说行政拘留。按照《中华人民共和国治安管理处罚法》，要是有人违反了治安管理规定，公安机关得先有证据证明这人确实干了违反治安管理的事儿，而且符合行政拘留的情况。这中间还得走一系列法定流程，像进行调查、告知当事人相关情况，如果符合听证条件，还得举行听证。派出所虽然是公安机关的派出机构，但也得得到上级公安机关的授权，才能依法作出行政拘留的处罚决定。 再说说刑事拘留。根据《中华人民共和国刑事诉讼法》，要是遇到现行犯或者重大嫌疑分子，出现了法定的情况，比如正在准备犯罪、正在实施犯罪或者犯罪后立马被发现的，还有被害人或者现场亲眼看到的人指认他犯罪的，公安机关就可以先把人拘留。不过派出所执行刑事拘留时，必须严格按照法定程序来，得向当事人出示拘留证才行。 所以啊，大家要明白，派出所不能光凭怀疑就拘留嫌疑人。一定要有一定的证据，符合法律规定的情形，并且履行完法定程序，才可以实施拘留措施。要是大家遇到类似情况，发现派出所没有按规定来，是可以通过合法途径维护自己权益的。平台精选咨询...
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拘留期满释放时是否会通知家人[律师回复] 1、拘留到期放人的时候，通常不会专门给家属发通知。 2、拘留有行政拘留、刑事拘留和司法拘留这几种。就行政拘留而言，执行拘留的行政机关在开始拘留时，会按规定尽快告知被拘留人的家属。不过等拘留结束放人时，法律没规定一定要通知家属。 3、在刑事拘留的情况中，要是犯罪嫌疑人被逮捕后又决定释放，看守所会按程序办理释放手续，不会专门通知家属。但一般犯罪嫌疑人自己能知道大概什么时候会被放出来，他们可以提前和家人联系来接自己。 4、司法拘留也是如此，法院在做出司法拘留决定时，会及时告诉被拘留人的家属。但拘留到期放人的时候，也没有法律规定必须通知家属。 5、虽说法律没强制要求拘留期满释放时通知家属，但在实际工作中，有些执法机关为了避免麻烦，或者出于人性化考虑，可能会主动联系家属。家属也可以根据拘留的时长，自己算好释放时间去接人。本地专业咨询...
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律师说法·刑事辩护
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试用期辞退孕妇补偿标准多少试用期辞退孕妇的补偿标准，若单位违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向孕妇支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；不满六个月的，支付半个月工资。若孕妇在试用期间被证明不符合录用条件，单位辞退则无需补偿。1.9k浏览
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非法解除是如何赔偿非法解除指用人单位违法解除劳动合同。依据《劳动合同法》，若劳动者要求继续履行合同，单位应继续履行；若劳动者不要求或无法继续履行，单位按经济补偿标准二倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作年限算，满一年付一个月工资等，月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，高者支付标准有上限，年限最高不超十二年。1.1k浏览
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试用期不签合同可以要求赔偿吗试用期不签合同，若自用工之日起超过一个月不满一年，劳动者可要求赔偿。根据法律规定，用人单位应支付双倍工资。但要是试用期未超一个月，单位未签合同通常无需支付双倍工资赔偿。1.4k浏览
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