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辞职后，五险一金该如何处置[律师回复] 辞职之后，五险一金怎么处理，得看你接下来的打算。 先说养老保险。要是你很快找到了新工作，就去办个转移手续，把之前在老单位的养老保险关系转到新单位，接着交钱就行。要是暂时不想工作，你可以用灵活就业人员的身份自己交养老保险。这么做能保证你以后养老金不受影响，而且缴费的时间也能接着算。 再说说医疗保险。找到新工作，同样要办转移，让新单位接着给你交。要是你打算自己交，就得去当地的社保经办处，办理灵活就业人员医保参保手续，别让医保断了，不然看病报销啥的就麻烦了。 失业保险这里，如果是因为非本人意愿失业，而且之前交失业保险的时间也达到规定年限，就能申请领失业保险金。 工伤保险和生育保险，在你和单位解除劳动关系后就停了。等你到了新单位，再重新开始交。 最后是住房公积金。要是新单位也有公积金制度，那可以办理转移。要是暂时没工作，你的公积金账户会被封存。不过符合一些条件，像买房、租房，或者离职达到规定时间，就能申请把公积金取出来。 辞职之后，一定要及时处理五险一金，免得自己的权益受损。你可以根据自己的情况，问问当地社保和公积金管理部门，按规定把该办的手续都办了。丽水法务
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律师说法·劳动纠纷
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