损害赔偿 法律问答
126.6
万
解答量
1534
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
我家梨园雇佣了75岁老人，在梨园补那个网子，开始是用我们家的梯子，后来他嫌矮，然后就回家自己拿了梯子。地面发软，然后梯子是倒了他就摔了一下，我开始是到那个乡乡镇医院给他做了一个ct，当时当时是嗯骨折，然后医生嘛是让他静养，就是说让他嗯躺着好好养着，再后来到过了两三个月吧，就到了那种非动手术不可的程度，然后就在省立医院做了手术，一共花了前前后后，包括在家，这段时间一共花了3万块钱，然后他现在给我要全额，这个合理吗？[律师回复] 双方按过错分担。您场地地面发软、未尽安全保障义务，应担主责；老人自备梯子也有过失。全额索赔不合理，通常您担60%-80%，他自担20%-40%。我是济南的殷德友律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。殷德友律师
1解答 4.1w浏览
点击查看更多
律师说法·损害赔偿
-
快递损失赔偿标准是怎样的快递损失赔偿标准分两种情况。若有保价，按照保价额赔偿；部分损毁或内件短少，按保价额与邮件全部价值的比例对实际损失予以赔偿。未保价的，依据民事法律有关规定确定赔偿责任，通常按实际损失赔偿，但最高赔偿额不超所收取资费的三倍。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
承运人在货物损坏哪种情况下可以不用赔依据《中华人民共和国民法典》等规定，三种情形下承运人对货物损坏不用赔偿：一是不可抗力，如自然灾害、社会异常事件；二是货物本身的自然性质或合理损耗，像挥发、正常磨损；三是托运人、收货人过错，如包装不当、申报错误或未及时提货等。但承运人需对免责情形举证，无法证明时仍要担责。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
-
快递员被开除怎么办若快递员被开除，可按三步处理。一是明确开除原因，单位以快递员严重违规等合法理由且证据、制度充分的，开除可能合法；无正当理由则属违法解除。二是若违法解除，快递员可与单位协商，要求继续履行合同或支付赔偿金，赔偿金为经济补偿二倍，经济补偿按工作年限算。三是协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询损害赔偿的法律问题
一键咨询
177****7750
156****2944
188****9593
