劳动纠纷 法律问答
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武汉-余律师...律师2分钟前解答了“劳动纠纷”问题
武汉-周泽律师18分钟前解答了“劳动纠纷”问题
武汉-荣广斌...律师18分钟前解答了“劳动纠纷”问题
武汉-余敏律师12分钟前解答了“劳动纠纷”问题
武汉-王芳律师17分钟前解答了“劳动纠纷”问题
高山律师
在线
湖北寅讼律师事务所/主办律师
5.0分
在线沟通·1对1专业解答
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劳动仲裁如何证明劳动关系[律师回复] 解析： （一）关于薪资支付凭据以及员工薪资发放花名册，以及为员工缴纳各项社会保险费用的详细记录； （二）用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等具有明确身份证明效力的证件； （三）劳动者所填写的用人单位招工招聘登记表、报名表等相关招录信息的记录； （四）考勤记录，以反映劳动者的出勤情况； （五）其他劳动者的证人证言等。 若劳动者无法提供由用人单位掌控并管理的与仲裁请求直接相关的证据材料，仲裁庭有权要求用人单位在规定期限内提交此类证据。 另外，如劳动者与用人单位间未签订书面劳动合同，但却存在实质性的劳动关系，可依据实际履行的权利义务、薪资支付记录、社会保险缴纳记录等其他相关证据来证实劳动关系的确立。 法律依据： 《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证： (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;(四)考勤记录;(五)其他劳动者的证言等。 其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。法律咨询顾问
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律师说法·劳动纠纷
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2024年五一劳动节放假几天？五一劳动节放假时间4月29日至5月3日放假调休，共5天。4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班，其中5月1日为法定假日。10w+浏览 2024-05-04
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c2驾照开手动挡怎么处罚C₂驾照驾驶手动挡车辆被扣9分，这是驾驶与准驾车型不符的违规行为。根据《中华人民共和国道路交通安全法》及《道路交通安全违法行为记分管理办法》，驾驶非准驾车型车辆将记9分，并处200元以下罚款，情节严重者还可能面临拘留等处罚。2k浏览 2024-05-04
交通违章
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劳动合同工资少了应该怎样办理可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。首先如果说工资写的很低，那么公司在交社保的时候相应的社保缴费基数也不会高到哪里去。抛开绩效工资的这一块，如果真的和自己的实际工资差的太多的话，在影响到其他权益的情况下要和公司及时沟通这个问题。4.2k浏览 2024-05-04
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