工伤赔偿 法律问答
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深圳工伤停工留薪只发基本工资怎么办[律师回复] 结论： 在深圳，工伤停工留薪期按员工原工资福利待遇发放，只发基本工资可能违反规定，员工可通过协商、投诉或仲裁等方式维护自身权益。 法律解析： 1、依据相关法律，职工因工伤需暂停工作接受医疗，停工留薪期内原工资福利待遇不变，由单位按月支付。这意味着单位应按员工受伤前的实际工资待遇发放，而不是仅发放基本工资。 2、员工若遇单位只发基本工资的情况，首先可与单位协商，争取让单位按原工资标准发放。若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，促使单位改正错误。 3、还可申请劳动仲裁。不过，仲裁时要准备好能证明劳动关系及受伤情况等的证据，像劳动合同、工资流水、就医记录等，以确保自身诉求能得到支持。 若你在这方面还有疑问，或遇到具体法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。黄冈法务
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工伤保险会赔偿误工费吗[律师回复] 结论：工伤保险通常会赔偿因工受伤导致的误工损失，以工伤认定为前提，单位缴纳则由基金支付，未缴由单位承担，赔偿标准因地区等因素有差异。 法律解析：根据《工伤保险条例》等相关法律法规，因工受伤的职工在就医治疗耽误工作期间，其误工费按照本人因工作遭受事故伤害或者患职业病前 12 个月平均月缴费工资计算。这体现了对因工受伤职工的权益保障，让他们在因伤无法工作时能获得一定的经济补偿。然而，这一切都以工伤认定为基础，必须符合规定的程序和条件。不同地区、不同行业在赔偿标准上可能会有所不同，这是考虑到各地经济发展水平和行业特点等因素。比如一些经济发达地区的赔偿标准可能相对较高，而一些特殊行业可能有专门的赔偿规定。如果您或身边的人遭遇因工受伤导致误工的情况，可及时向单位或相关部门申请工伤认定。若单位已为职工缴纳工伤保险，可由工伤保险基金支付赔偿；若未缴纳，用人单位应承担赔偿责任。请大家务必了解这些法律规定，以维护自身的合法权益。黄冈法务
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工伤事故认定书是哪个部门发的[律师回复] 结论： 工伤事故认定书由工伤发生地的劳动保障行政部门发放，用人单位、工伤职工或其近亲属等可申请，不服可申请行政复议或提起行政诉讼。 法律解析： 根据《工伤保险条例》等相关法律法规，劳动保障行政部门作为专门负责劳动保障事务的机构，具有对工伤认定申请进行审查和处理的法定职责。工伤发生地的劳动保障行政部门能更准确地了解当地的工伤情况和相关证据，从而作出公正的认定。用人单位、工伤职工及其近亲属等提出申请后，劳动保障行政部门会按照规定的程序，对申请材料进行审核，包括事故的时间、地点、原因等相关情况进行调查核实。如果经过审核认定符合工伤的条件，就会发放工伤事故认定书，这是认定工伤的重要依据。若当事人对认定结果不服，法律赋予了他们申请行政复议或者提起行政诉讼的权利，以保障其合法权益。如果你在工伤认定方面有任何疑问或需要帮助，欢迎随时向专业法律人士咨询，我们将竭诚为你提供法律服务。恩施法务
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拿到工伤认定书多久申请伤残鉴定有效[律师回复] （一）在拿到工伤认定书且伤情相对稳定后，应及时考虑申请伤残鉴定，虽然没有严格固定的时间限制，但不要拖延太久。因为时间过长，一方面可能会因身体恢复状况的变化等因素影响鉴定结果的准确性，比如有些伤情可能随着时间推移出现新的变化，导致鉴定时难以准确判断伤残程度；另一方面也可能对后续赔偿等相关事宜产生不利影响，例如赔偿金额可能会因鉴定结果的不确定性而难以确定，或者用人单位可能会以时间过长为由提出异议等。 （二）要了解当地是否有关于伤残鉴定时间的大概规定。部分地区会规定一个合理期限范围，像有的地方认为在工伤认定之后的一到两年内进行伤残鉴定比较合适。但这不是绝对的，还需要结合自身伤情来判断。如果伤情恢复较慢或者存在一些特殊情况，可能需要根据实际情况调整鉴定时间。 （三）主动与用人单位或当地劳动能力鉴定委员会沟通。用人单位对工伤相关事宜比较熟悉，且与职工存在劳动关系，与之沟通可以更好地协调各方安排。劳动能力鉴定委员会是负责鉴定工作的专业机构，他们能根据具体情况给出关于鉴定时间的专业建议，从而确定一个合适的鉴定时间。 法律依据： 《工伤保险条例》规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。宜昌法务
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河北邯郸工伤十级赔偿多少钱[律师回复] 工伤十级赔偿涉及多个项目，具体赔偿需结合实际情况精准计算。 1. 一次性伤残补助金：按7个月本人工资发放，本人工资指工伤职工受伤或患职业病前12个月平均月缴费工资。这是对职工伤残的基本经济补偿，确保其在受伤后有一定经济保障。 2. 一次性工伤医疗补助金：以解除或终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数，十级为8个月。用于补偿职工后续可能的医疗费用支出。 3. 一次性伤残就业补助金：同样以相关平均工资为基数，十级是4个月。帮助职工在重新就业时获得一定经济支持。 建议职工保留好相关医疗票据、工资证明等材料，便于准确计算赔偿数额。用人单位应依法依规及时足额支付赔偿，避免劳动纠纷。恩施法务
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律师说法·工伤赔偿
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
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男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
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