劳动纠纷 法律问答
71.7
万
解答量
1231
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
兼职干了三个小时能要工资吗[律师回复] （一）确认证据：一定要确定自己有没有能够证明提供了这三小时劳务的证据。像详细的工作记录，比如记录了工作开始和结束时间、工作内容的本子；完成的工作成果，例如制作好的文件、完成的产品等；还有和雇主之间关于这三小时工作的沟通记录，像聊天记录、通话录音等，这些证据在后续索要工资时非常重要。 （二）尝试协商：要是雇主拒绝支付工资，先试着和雇主心平气和地协商解决。可以跟雇主摆事实、讲道理，说明自己确实付出了劳动，按照劳务关系的约定，雇主应该支付相应报酬，看看能不能通过沟通让雇主认识到问题并支付工资。 （三）提起诉讼：如果协商没办法解决问题，根据相关法律规定，就可以向法院提起民事诉讼来维护自身权益，要求雇主支付这三小时的报酬。不过要考虑到，如果索要的工资金额比较小，而诉讼可能会花费较多的时间、精力以及可能产生一些费用，成本相对较高，所以优先还是通过协商来解决比较好。 法律依据： 《中华人民共和国民法典》规定，提供劳务者按照约定完成劳务工作，接受劳务一方应当按照约定支付报酬。荆门法务
5解答 4.5w浏览 -
结婚了女方工资一定要给家庭用吗[律师回复] 在婚姻关系中，女方工资的支配确实不一定局限于家庭使用。 1. 从法律层面分析，在无特殊约定时，夫妻婚后所得包括工资等属于夫妻共同财产，双方有平等处理权。这赋予了女方自主支配工资的权利，她可根据自身需求，将工资用于家庭开支、个人消费或者投资等，这是法律对夫妻平等财产权的保障。 2. 若夫妻双方有书面约定，如签订婚内财产协议明确女方工资用途，那应按协议执行。 建议夫妻双方在婚姻中，若对财产支配有明确想法，可通过协商签订婚内财产协议，避免日后产生纠纷。若无约定，双方也应尊重彼此对共同财产的平等处理权，相互理解和沟通，以维持和谐的婚姻关系。恩施法务
5解答 4.5w浏览 -
自己摔伤休病假有工资吗[律师回复] 自己摔伤休病假有可能获得工资，具体取决于工作单位性质及相关条件。 1. 企业单位方面，依据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》，职工在此情况下处于医疗期内时，企业需按一定比例支付病假工资。比例按当地规定或企业内部规章执行，但不能低于当地最低工资标准的80%。 2. 机关、事业单位同样有相应病假工资规定，一般会按一定比例发放工资。 若单位未依法支付病假工资，可采取以下措施： 一是先尝试与单位协商解决，友好沟通争取合理补偿； 二是若协商不成，可向劳动监察部门投诉，借助行政力量维护权益； 三是通过劳动仲裁等法律途径，以法律为武器保障自身应得利益。襄阳法务
5解答 3.3w浏览 -
上班时受皮外伤休息有工资吗[律师回复] （一）如果遇到单位拒绝支付工伤休息期间工资这种情况，首先要做的就是和单位进行协商沟通。在协商时，要清晰、明确地向单位说明自己是在上班期间因工作原因受伤，属于工伤范畴，按照法律规定，工伤休息期间单位应按月支付原工资福利待遇，包括受伤前正常出勤情况下应得的工资、奖金、津贴等，要求单位按照规定支付相应报酬。 （二）要是和单位协商后没有达成一致意见，那就可以向劳动保障监察部门投诉。投诉时，要准备好相关的材料，比如能证明自己工伤的材料，像医院的诊断证明、工伤认定材料等，还有能证明自己在单位工作以及工资待遇情况的材料，例如劳动合同、工资条等，以便劳动保障监察部门能清楚了解情况，依法处理。 （三）除了向劳动保障监察部门投诉外，还可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁。在提起仲裁时，同样需要准备充分的材料，比如前面提到的证明工伤以及工资待遇的材料，另外还要写好仲裁申请书，把自己的诉求，也就是要求单位支付工伤休息期间应得的工资报酬等内容清楚地写在申请书中，按照仲裁程序进行维权。 法律依据： 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。宜昌法务
5解答 3.5w浏览
点击查看更多
律师说法·劳动纠纷
-
职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
个人办理工商银行贷款的条件有哪些？个人办理工商银行贷款的条件有具备完全行为能力、信用记录良好、并且有一定还款能力等。如果办理工行的信用贷款，要求更高，在工伤有优质存款或者是工行的高级别信用客户的，办理贷款可以拿到的额度高。3.2w浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
男职工生育保险报销的条件有哪些？男职工生育保险报销的条件有符合法律规定生育条件；还有生育保险连续在十个月以上；最重要的就是女方没有被列入报销生育保险的范围之内，生育保险男方的保险一般要比女方的低很多。5.2k浏览 2024-11-11
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询劳动纠纷的法律问题
一键咨询
138****7439
159****3679
189****6203
