损害赔偿 法律问答
127.1
万
解答量
1539
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
误工费的赔付标准到底如何[律师回复] 误工费是在受害人受伤后，赔偿方要给受害方支付的一笔钱，这笔钱是用来弥补受害人从受伤到完全康复期间，因为没办法正常工作而少赚的那部分收入。 要是受害人有固定工作，那误工费就按他实际少拿的工资来算。比如他因为受伤请假，单位扣了工资，这扣掉的部分就是误工费。不过，受害人得拿出证据，像单位开的误工证明、工资条、银行发工资的流水啥的，来证明自己确实少赚了这些钱。 要是受害人没有固定收入，就按他最近三年的平均收入算。要是拿不出这三年平均收入的证据，就看看受诉法院当地相同或者类似行业上一年员工的平均工资，按这个来算。这里说的相同或者类似行业，是按照国家统计局公布的行业分类标准来定的。 误工时间得有治疗医院开的证明才行。要是受害人因为伤严重成了残疾，一直没办法工作，那误工时间就可以算到定残的前一天。 在实际生活里，要是想拿到误工费，就得有足够的证据证明自己确实误工了，还有具体少赚了多少钱。要是双方在误工费给多少的问题上谈不拢，那就可以去法院起诉。法院会根据双方拿出来的证据，还有法律规定，来判断到底该给多少误工费。所以大家遇到这种事，一定要保存好相关的证据。汕头法务
5解答 3.8w浏览 -
受伤了营养费应该如何去计算[律师回复] 在生活中，当有人遭遇人身损害时，营养费是一项可能涉及的赔偿费用。简单来讲，营养费就是受害人仅靠日常饮食，无法满足受损身体的营养需求，需要额外购买营养品来补充身体所需而花的钱。 从法律角度看，确定营养费是有依据的。依据《中华人民共和国民法典》和相关司法解释，营养费要根据受害人的伤残情况，并参考医疗机构的意见来确定。一般情况下，医生会在病历、诊断证明这些材料里，写明受害人是否需要加强营养，以及大概需要补充营养的时间。 要是医疗机构给出了明确的意见，法院大多会按照这个意见来确定营养费的数额。不过在实际情况中，有时候医疗机构没有明确建议，但从受害人的伤残状况来看，确实需要补充营养，这时法院就会综合各种因素来判断。 关于营养费的计算标准，目前并没有全国统一的法定方式，不同地方有不同的做法。有些地方会按照当地国家机关一般工作人员出差伙食补助标准的一定比例来计算；还有些地方，法官会根据具体案件情况，在一定范围内自由裁量。比如考虑受害人受伤的严重程度、身体恢复状况等，通常每天的营养费是几十元，然后乘以确定的营养期限，就能算出营养费的总额。 给大家提个实用的法律建议，如果遇到涉及营养费赔偿的情况，受害人要及时让医疗机构在相关材料中明确营养建议，这样在索赔时会更有依据。同时，要保留好购买营养品的票据，以便在需要时作为证据使用。广州法务
5解答 4.8w浏览 -
当人保拒赔误工费时应该怎样处理[律师回复] 人保拒赔误工费，可按以下步骤处理。 先查看保险合同。仔细研究合同里关于误工费赔偿的条款，明确赔偿范围、条件和标准等。通过这些条款，确定保险公司拒赔是否合理。要是发现拒赔没道理，就可以和保险公司进一步沟通。 接着和保险公司协商。准备好证明误工费的材料，像医院的诊断证明、休假证明，单位的误工证明和工资流水等。向保险公司说明情况，提出赔偿要求，让他们重新审核理赔申请。 要是协商没用，就向保险监管机构投诉。向当地银保监会派出机构等监管部门反映情况，监管机构会监督保险公司业务，促使其依法处理理赔。 最后可考虑走法律途径。如果前面的方法都解决不了问题，就向人民法院提起诉讼。向法院提交证据，证明自己因事故误工及实际损失，通过法律判决维护权益。整个过程中，要保留好和保险公司沟通的记录以及各项证据材料。广州法务
5解答 3.5w浏览
-
打架受伤对方不赔赔偿该如何做[律师回复] 打架受伤后要是对方不赔偿，咱们有几个解决办法。 第一个办法是协商。你可以再和对方好好聊聊，跟他讲清楚，从法律上来说他是有责任赔偿你的。好好跟对方说道说道，说不定能和平解决问题，让对方主动把该赔的钱给你。 要是协商没用，那就向公安机关报案。如果打架这事违反了治安管理处罚法，公安机关会依法处罚对方。而且在赔偿问题上，公安机关可以帮忙主持调解。 要是调解也不成功，或者对方还是不肯赔偿，那就走民事诉讼的途径。这时候，受害人得准备好相关证据，像医院的诊断证明、病历、医疗费票据、误工证明，要是构成伤残了，还得有伤残鉴定报告，这些都是为了证明你因为这次打架受了多少损失。然后到有管辖权的人民法院去起诉，要求对方赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费这些合理的费用。要是鉴定构成伤残，还能要求对方赔偿残疾赔偿金、精神损害抚慰金。法院会根据双方的过错情况、证据情况来作出判决。要是判决下来了对方还是不赔，你可以向法院申请强制执行。 这里有个常见误区，很多人觉得报警了就不用管赔偿的事了，但其实报警后赔偿问题还得自己去争取。另外，证据一定要保存好，不然到时候可能有理说不清。广州法务
5解答 3.7w浏览
点击查看更多
律师说法·损害赔偿
-
公司合并后注册资本金能否转移至另一家公司公司合并后，注册资本金通常不能简单地转移至另一家公司。公司合并分为吸收合并和新设合并，吸收合并是一家公司吸收其他公司，被吸收公司解散；新设合并是多家公司合并设立新公司，原公司均解散。合并后需按规定进行注册资本登记等手续，不能随意转移。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
公司换了地方可以不变更吗公司更换经营场所通常不可不变更。根据《中华人民共和国公司登记管理条例》，公司变更住所应在迁入新住所前申请变更登记并提交新住所使用证明。若未办理变更登记，登记机关会责令限期登记，逾期不登记将处1万-10万元罚款。此外，不变更还会影响业务开展。因此，为规避风险、保障运营，更换场所后应及时办理。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
公司经营地址改变员工不去如何处理公司经营地址改变，若属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，双方又未能就变更劳动合同内容达成协议，公司提前三十日以书面形式通知员工或额外支付一个月工资后，可解除劳动合同，并依法支付经济补偿。若不符合上述情形，需按合同约定处理。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询损害赔偿的法律问题
一键咨询
157****5414
189****4677
159****4891
