公司经营 法律问答
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公司监事和法人可以是同一个人吗[律师回复] 结论： 公司监事和法人不可以是同一人。 法律解析： 法人负责代表公司进行民事活动，全面管理公司经营。监事的主要职责是监督公司董事、高级管理人员履职情况以及检查公司财务。法律规定公司法定代表人由董事长、执行董事或者经理担任，且董事、高级管理人员不得兼任监事。因为法人通常参与公司经营决策与管理，若同时担任监事，无法有效履行监督职责，会导致监督机制失效，进而引发内部管理混乱、损害公司和股东利益等情况。为保障公司正常运营和股东权益，公司监事和法人不能为同一人。如果在公司运营中遇到关于监事、法人任职资格等法律问题，可向专业法律人士咨询，以获得准确的法律建议和解决方案。本地法律顾问...
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股份有限公司减资的方式是哪些[律师回复] 结论： 股份有限公司减资方式主要有减少股份数额和减少股份金额两种，且减资须按法定程序进行以保障相关方权益。 法律解析： 减少股份数额是公司回购本公司股份并注销来减少股份总数，像依法从股东手中购回股份并销毁以实现减资。减少股份金额则有免除（对未缴足股款的股份免交部分或全部欠缴股款）、发还（将已缴股款一部分返还股东）、注销每股部分金额（直接减少每股金额）等做法。公司减资是一项重要决策，为保障债权人等相关方的合法权益，必须严格依照法定程序进行，如股东会决议、编制资产负债表及财产清单、通知债权人、公告等。如果在股份有限公司减资过程中遇到法律问题或对相关程序不了解，建议向专业法律人士咨询，以确保减资行为合法合规。平台精选咨询...
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什么情况下需要法定代理[律师回复] 法定代理专为无民事行为能力人和限制民事行为能力人设立。当被代理人是无民事行为能力人，包括不满八周岁未成年人、不能辨认自己行为的成年人，因其无法独立实施民事法律行为，需法定代理人代劳。若被代理人是限制民事行为能力人，如八周岁以上不能完全辨认自己行为的未成年人和成年人，实施民事法律行为需法定代理人代理或经其同意、追认，不过可独立实施纯获利益或与其智力、精神健康状况相符的行为。法定代理人通常是被代理人的父母、监护人等，职责是保护被代理人合法权益并代理民事活动。 为保障被代理人权益，可采取以下措施： 1.加强法定代理人法律培训，提升其法律意识和代理能力。 2.建立监督机制，对法定代理人行为进行监督，防止其损害被代理人权益。 3.完善法律援助，当被代理人权益受侵害时能获得及时法律帮助。律图南宁
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律师说法·公司经营
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个人故意拖欠工资如何处理最有效个人故意拖欠工资，劳动者可按以下有效方式处理：先与用人单位协商，要求支付工资及逾期利息；协商不成，向劳动监察部门投诉，监察部门责令限期支付并处罚；若仍未支付，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁时需提供劳动合同、工资条等证据；裁决生效后用人单位不履行，可向法院申请强制执行，应及时维权。1.1k浏览
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工资不给，该怎么办遭遇用人单位不给工资，可通过多种途径解决。先与单位协商，表达支付工资诉求并保留证据；协商无果，向劳动监察部门投诉，准备好证明劳动关系和工资未支付的材料，由其责令单位支付；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，规定时效内提交申请书及证据。对仲裁结果不服，除另有规定，可在十五日内起诉。要及时合法维权。1.1k浏览
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工作欠工资20多年能否要回工作欠薪20多年通常很难要回。从时效看，劳动争议申请仲裁时效一般为一年，劳动关系存续期间拖欠报酬不受此限，但劳动关系终止需在一年内提出。此外，还涉及证据问题，时隔20多年，劳动合同、工资支付记录等证据难收集，无充分证据诉求难获支持。若有中断时效情形或找到有力证据，可先协商，协商不成投诉或仲裁。1.2k浏览
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