劳动纠纷 法律问答
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象山区-于律师19分钟前解答了“劳动纠纷”问题
象山区-莫桂...律师4分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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业主钱已支付包工头工人拿不到钱怎么办[律师回复] 工人拿不到钱可按合理步骤有效处理。包工头对工人工资有直接支付义务，工人应先与其协商确定支付责任。若包工头以业主未结清款项等理由推脱，工人可向劳动监察部门投诉，促使其责令包工头限期支付。 具体处理措施如下： 1. 与包工头协商时，注意保留好相关证据，如聊天记录、通话录音等，明确支付时间和金额 。 2. 向劳动监察部门投诉要准备充分材料，如劳动合同、考勤记录、工资条等，方便部门快速处理。 3. 若要业主承担清偿责任，需收集能证明业主欠付工程款的证据，如工程结算单等。 4. 申请劳动仲裁要在规定时效内，按照仲裁程序提交材料，若对结果不服提起诉讼，要准备好相关法律依据和事实材料，以维护自身合法权益。5解答 4.4w浏览
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员工如何起诉公司[律师回复] 法律分析： （1）证据收集意义重大。劳动关系证明材料是基础，它是确定双方存在劳动法律关系的基石。而针对具体诉求收集的证据，是实现诉求的有力支撑。例如加班工资诉求，加班证据就是获得相应报酬的关键。 （2）准确确定管辖至关重要。劳动纠纷仲裁前置，正确找到劳动合同履行地或用人单位所在地的仲裁委，能确保案件进入正确处理程序，避免因管辖问题耽误维权时间。 （3）文书撰写需严谨。清晰准确地写明双方信息、诉讼请求、事实与理由，能让仲裁委或法院快速了解案件全貌，为公正裁决奠定基础。 （4）规范提交申请与诉讼流程是保障。按程序提交材料，遵守庭审规则，积极参与举证、质证，才能有效维护自身权益。 提醒： 员工起诉公司涉及复杂法律流程，不同案情细节有别，建议咨询专业人士进一步分析 。5解答 4.3w浏览
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劳务纠纷赢了官司钱要不回来怎么办[律师回复] （一）尝试沟通协商，向对方表明必须按照生效法律文书履行，促使其主动给钱。 （二）协商不成，在规定时间向法院申请强制执行。法院能查询、冻结、划拨对方银行存款，查封、扣押、拍卖、变卖其财产，还可采取限制出境等措施。 （三）若对方无财产执行，法院可能终结本次执行，但发现财产可随时恢复。若对方拒不执行且情节严重，将被追究刑事责任。 法律依据： 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条规定，发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行 。5解答 3.2w浏览
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律师说法·劳动纠纷
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不动产权证书与房产证的区别是什么不动产证和房产证的区别是证件名称不一样，制作机关不一样，产权证书的编号也不一样，通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属，房产证是由房管局制作的，不动产权证书由国土部门制作。3.5w浏览 2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些？员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是：月基本工资/21.75天/8小时。10w+浏览 2024-11-11
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗？劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的，用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”1.5w浏览 2024-11-11
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