公司经营 法律问答
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法人更换时本人是否需要到场[律师回复] 法人更换也就是法定代表人变更，本人一般不用到场。依据《中华人民共和国民法典》等相关法规，企业提交规定材料就能完成法定代表人的变更登记。 通常，企业要准备变更登记申请书、股东会决议、公司章程修正案等文件，在申请书等文件上签字盖章就行。这些文件能委托他人交给登记机关。所以在法律程序上，法定代表人本人不用亲自到登记现场。 但不同地区的登记机关操作要求可能不同。有些地区为保证变更真实合法，可能要求法定代表人本人到场签字确认身份，或者进行面签等核实程序。 因此，办理法定代表人变更前，企业要先向当地登记机关咨询具体要求。提前把全部材料准备好，防止因本人未到场等原因，让变更手续无法顺利办理。本地优选咨询...
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确认合伙诉求终止时间后该如何返还财产[律师回复] 确认合伙诉求终止时间后，返还财产得按照《中华人民共和国民法典》等相关规定来，有这么些步骤和原则。 首先得进行合伙清算，这可是返还财产的基础。清算要做的事儿不少，像清理合伙财产、编制资产负债表和财产清单，处理和清算有关的合伙没了结的事务，缴纳欠的税款，清理债权和债务，还有处理合伙清偿债务后剩下的财产。 合伙财产返还也有规则。要是合伙合同里有约定，就按约定的方式和比例返还。要是没约定，合伙人先协商。协商不成的话，就按照实缴出资比例分配、分担；要是确定不了出资比例，那就由合伙人平均分配、分担。要注意，返还的只能是合伙财产，合伙人的个人财产不在返还范围。 要是有合伙债务，得先用合伙财产清偿。清偿后有剩余，再给合伙人返还财产。要是合伙财产不够清偿债务，普通合伙人要承担无限连带责任，有限合伙人以认缴的出资额为限对合伙债务担责。 在返还财产的时候，合伙人之间要是产生了争议，可以通过协商、调解、仲裁或者诉讼的方式解决。律图安顺
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起诉股票公司让其赔钱，起诉状怎么办[律师回复] 民事起诉状 原告：[你的姓名]，[你的性别]，[你的民族]，住[你的住址]，联系方式：[你的电话]。 被告：[股票公司名称]，住所地：[公司地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]，职务：[具体职务]。 诉讼请求 1. 请求判令被告赔偿原告经济损失[具体金额]元。 2. 请求判令被告承担本案的诉讼费用。 事实与理由 我于[具体时间]购买了被告公司的股票[具体数量]股。然而，被告存在虚假陈述、操纵股价等违约和侵权行为。比如在[具体公告]中，被告发布了与实际情况严重不符的信息，诱导我做出购买股票的决定。之后，股价大幅下跌，给我造成了巨大的经济损失。 根据《中华人民共和国证券法》及相关法律法规，被告的这些行为违反了信息披露义务，损害了我的合法权益，应当承担赔偿责任。 此致 [受诉法院名称] 具状人：[你的姓名] [起诉日期] 在起诉前，我已经收集了股票交易记录、公司相关公告以及部分媒体报道等证据，这些都能证明我的诉求。要是你对法律程序和起诉状撰写不太懂，最好咨询专业律师，或者让律师帮忙代写。律图铜仁
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律师说法·公司经营
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劳动法规定工作年限多少不得辞退劳动法规定，在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的，用人单位不得随意辞退。此外，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形，用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。1.2k浏览
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裁员不能裁孕妇员工吗一般情况下，用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同，《劳动合同法》第42条规定，女职工孕期、产期、哺乳期内，单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形，如严重违纪等，单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除，女职工可要求继续履行合同，若不要求或无法履行，单位需按标准二倍支付赔偿金。1.6k浏览
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公司合并裁员员工如何补偿公司合并裁员，应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资；六个月以上不满一年的，按一年算；不满六个月的，支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍，按三倍数额支付，补偿年限最高不超十二年。1.8k浏览
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