损害赔偿 法律问答
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工作中因意见不合，对方故意辱骂我及我家人，而且还对我从生活、工作、家人等多方面进行辱骂，一直挑衅我动手，忍不住登了他椅子扶手（他本人在椅子上坐着的），现在对方对我进行大额勒索，我这边有对方辱骂录音，公司领导让工作日协商，现在我该做些什么，现在我这边因他辱骂头痛， 、胸闷，失眠等状态[律师回复] 别给钱，对方大额索财已涉嫌敲诈勒索，直接报警并提交辱骂录音。领导让工作日谈，你可以去，但只谈停止侵害和工作安排，不签赔偿协议、不认打人。保存录音、监控、聊天、证人材料和你就医病历，头痛胸闷失眠可作损害证据。你蹬椅扶手若没伤人，一般属轻微冲突，但别再动手，避免被反咬。若对方威胁、纠缠，继续报警；若他起诉，拿证据应诉。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。吴亮律师
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律师说法·损害赔偿
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协助职务侵占的从犯该如何判决协助职务侵占的从犯应从轻、减轻处罚或者免除处罚。职务侵占指单位人员利用职务便利将本单位财物非法占为己有，从犯在共同犯罪中起次要或辅助作用。法院量刑会综合考量从犯参与程度、涉案金额等。涉案金额小、作用轻微可能免罚；参与度高但作用小于主犯，可能从轻或减轻处罚，具体依案件情节而定。1.8k浏览
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侵占公司资产会受到怎样的处罚侵占公司资产可能触犯职务侵占罪或贪污罪。若构成职务侵占罪，数额较大的处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金；数额巨大的处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的处十年以上有期徒刑或无期徒刑，并处罚金。若构成贪污罪，依情节轻重量刑，最高可处死刑，并处没收财产。1.5k浏览
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公司员工侵占公司财产75万怎样判刑公司员工侵占公司75万财产，涉嫌职务侵占罪，因其金额在6万以上、100万以下，属数额较大。依据规定，犯职务侵占罪且数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金。法院量刑时会综合考量犯罪情节、悔罪表现及退赃情况等，积极退赔、有自首或立功情节可从轻，拒不退赃、情节恶劣则从重。1.9k浏览
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