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公司职工侵占公司财物是涉法吗[律师回复] 解析： 针对员工侵占公司财产所涉及的犯罪问题，我国的刑事立案标准设置为涉案金额人民币5000元以上。 在此特别提醒注意的是，关于员工侵占公司财产案件是否能够按照犯罪进行司法处理以及具体的刑事处罚程度与涉案金额之间并无必然联系。 换言之，即使员工实施了侵占行为，但涉案金额在人民币5000元到1万元之间时，也不会被判定为犯罪。 然而，如果同一员工的多次侵占行为导致总金额达到人民币5000元以上，便会因涉嫌职务侵占罪而进入刑法制裁程序。 且需要遵循''+5000''原则进行查处。 即当员工侵占的总金额大于或等于人民币1万元的情况下，应当受到刑事法律追究；若该金额超过了人民币10万元，那么将面临更加严厉的刑事处罚，可能判处五年以上有期徒刑，同时可依法判处没收部分或全部个人财产作为附加刑罚。 法律依据： 《最高人民检察院、公安部关于经济犯罪案件追诉标准的规定》第七十五条 公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予追诉。法律咨询顾问
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律师说法·刑事辩护
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