征地拆迁 法律问答
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再婚离婚征地补偿款怎么认定[律师回复] 离婚分财产时涉及征地补偿款，不能直接按婚后收入默认对半分，得先把这笔钱的属性掰扯清楚。 如果被征的地是夫妻一方婚前就拿到承包权的地块延续，这类补偿带有人身专属属性，不属于婚后共同财产，全部归被征地的那一方单独所有。 要是承包权是婚后才拿到的，就得对照当时签承包合同的农户成员名单确认。如果另一方属于农户的在册家庭成员，征地补偿里对应他个人份额的那部分，才会判定为夫妻共同财产，符合条件的才能要求分割。 处理这类纠纷要提前备好三类核心凭证，分别是土地承包经营权证，官方公示的征地补偿明细协议，补偿款到账的流水发放记录，同时梳理清楚婚姻存续时间，征地时农户的完整成员构成，就能算出各自对应的份额。双方协商不成的，提交证据交由法院裁判即可。律图渭南
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我儿子没有土地怎么办，30多了国家有什么政策[律师回复] 先说结论：成年儿子没有土地的，可以向村集体经济组织申请使用宅基地和承包耕地，依法依规办理审批；认为权益受到侵害的，向乡镇政府反映处理，对处理不服的可以起诉。农村土地承包是以农户为单位、按人口发包的，新增人口主要通过家庭内部调整、集体预留的机动地、依法流转的土地或者开垦获得土地，成年后申请宅基地也是法定权利。具体路径：第一，以家庭为单位向村委会提出土地承包申请，集体有承包地的依法发包，没有承包地的通过流转取得；第二，申请宅基地建房，符合分户条件、用地规划的，依法审批；第三，对集体土地分配方案不服的，可以向乡镇人民政府反映，要求依法处理；第四，认为行政机关不作为或者侵权行为，可以起诉；第五，关注土地流转政策，通过转包、出租方式取得土地经营权也是合法渠道。村里土地资源紧张是现实，但程序权利要主张，书面申请留痕，处理结果书面答复，一步一步来。贾凤强律师
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碰上房屋拆迁协议欺诈该怎么处理[律师回复] 1、要是遇到房屋拆迁协议欺诈的情况，咱先试着和签协议的对方商量商量。要是能拿出证据证明自己被欺诈了，就可以要求把这个协议改一改或者直接取消。简单来说，要是有人用欺骗手段让另一方在违背真实想法的情况下签了协议，那被欺骗的一方可以找法院或者仲裁机构来撤销这份协议。协议被撤销后，靠这个协议拿到财产的一方得把财产还回去；要是没办法还或者没必要还，就得折算成钱补偿给对方。要是一方有过错，就得赔偿对方因此受到的损失；要是双方都有错，那就各自承担相应的责任。 2、要是和对方商量没结果，就得收集证据来维护自己的权益。像房屋产权证书、拆迁协议文本、和拆迁方的聊天记录，还有能证明拆迁方欺诈行为的证人说的话，这些都可以作为证据。 3、还能向法院起诉，或者按照仲裁协议去申请仲裁。可以让法院或者仲裁机构把拆迁协议撤销，并且要求欺诈的一方进行赔偿，赔偿因为欺诈行为遭受的经济损失，比如说搬家的费用、临时安置的费用等。在起诉或者仲裁的过程里，要按照规定的程序走，配合好相关部门的审理工作。律图安康
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律师说法·征地拆迁
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厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
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医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
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未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
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