劳动纠纷 法律问答
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没签合同没交社保该怎么处理[律师回复] 工作时没签合同、没交社保，劳动者该如何维权？ 先说未签合同的情况。《中华人民共和国劳动合同法》规定，要是用人单位从开始用工那天起，超过一个月但没满一年，都没和劳动者签书面劳动合同，那就要每个月给劳动者发两倍工资。劳动者可以收集些能证明自己和单位有劳动关系的证据，像工资条、工作证、考勤表等，然后去劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求单位支付双倍工资。不过要注意，申请仲裁的时效是一年。 再看未交社保这事儿。给劳动者交社保是用人单位的法定义务。劳动者可以向当地社保部门投诉，社保部门会责令单位限期补缴。要是因为没交社保让劳动者有了损失，比如看病没法用医保报销，劳动者可以去法院起诉，要求单位赔偿。 在此要提醒大家，在维权之前，可以先和单位协商，让他们签合同、补缴社保。要是协商不成，再通过上面说的法律途径维权。另外，一定要及时行动，别过了仲裁和诉讼的时效期。甘肃法务
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主动放弃社保会带来什么结果[律师回复] 主动放弃社保会带来多方面不利影响。 对劳动者而言，养老保险方面，放弃缴纳社保，未来就不能享受养老待遇，老年经济没保障。因为养老保险得累计缴够一定年限，到法定退休年龄才能按月领养老金。 医疗保险上，如果生病就医，没了医保报销，全部费用都得自己掏，经济负担重。尤其是患重大病，高额费用能让家庭陷入困境。 工伤保险方面，工作时出了工伤事故，没工伤保险赔付，像医疗救治、伤残补助这些费用都得自己承担，个人和家庭经济压力大。 生育保险方面，放弃社保后，生育的医疗费用和生育津贴都没法享受，生育期间经济压力增加。 从法律上看，按《社会保险法》，给员工缴社保是用人单位法定义务。员工主动放弃社保的声明，因违反法律强制规定，是无效的。用人单位没依法缴社保，可能会被社保部门处罚。劳动者也能随时解除劳动合同，还能要求单位支付经济补偿。 因此，主动放弃社保，对劳动者和用人单位都有极大法律风险和不利后果。员工别轻易放弃社保，单位也要依法缴费。律图金昌
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工作4个月单位没交社保该怎么做[律师回复] 1、要是单位四个月没给你交社保，咱可以这么维权。先跟单位好好沟通，跟他们说清楚，不给交社保是违反《中华人民共和国社会保险法》的，让他们赶紧把这四个月的社保补上。用书面形式沟通更好，这样方便留个证据。 2、要是沟通没用，就向劳动监察部门或者社会保险费征收机构投诉。这些部门能对单位进行调查，让单位在规定时间内改正，把欠的社保补上。而且，根据情况轻重，单位可能还会被罚款。 3、还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。走这个途径得准备好能证明你和单位有劳动关系、工作时间的证据，比如劳动合同、工资条、考勤记录、工作证等。仲裁委员会会根据双方的证据和说法，依法做出裁决，要求单位补缴社保。 4、要是对仲裁结果不满意，在规定时间内可以向人民法院起诉，通过法律手段维护自己的权益。 单位不给交社保，你就享受不了相应的社保待遇，像医疗保险报销、生育保险待遇都没了，养老保险的累计缴费年限也会受影响。要是受了工伤，维权也会很麻烦。所以得及时处理社保问题，这样遇到意外或者生病时，才能有应有的保障。在未来，随着法律体系的不断完善，劳动者在社保权益维护方面会有更有力的支持，企业也会更加重视社保缴纳，营造一个更健康的劳动环境。天水法务
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公司欠薪又欠社保该怎么解决[律师回复] 公司欠薪又欠社保，员工该如何维权呢？以下是可行的途径。 员工可以先尝试和公司协商解决。面对面和公司讲清楚，公司拖欠工资、欠缴社保的行为是违法的，要求公司把欠的工资补上，把社保也补缴了。协商的时候，聊天记录、会议纪要这些证据要留好，以后说不定用得上。 要是和公司协商不成，就向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力调查公司，责令公司在规定时间内支付工资、补缴社保。去投诉时，得带上劳动合同、工资条、考勤记录这些能证明你和公司有劳动关系，以及公司欠薪欠保的材料。 员工也能申请劳动仲裁。向劳动仲裁机构提交仲裁申请，要求公司支付拖欠的工资、经济补偿，补缴社保。要注意在规定时效内申请，并且提交仲裁申请书和相关证据。仲裁结果是有法律效力的，如果公司不履行，还能向法院申请强制执行。 另外，根据《中华人民共和国劳动合同法》，因为公司没及时足额发工资、没依法给员工交社保，员工可以解除劳动合同，还能要求公司支付经济补偿。 整个维权过程中，员工一定要注意收集和保存证据，这样才能保障自己的合法权益。甘肃法务
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个人要怎样申请缴纳社保[律师回复] 个人想自己交社保，有两种常见方式：以灵活就业人员身份参保和参加城乡居民社保。 以灵活就业人员身份参保，适合没在单位参加基本养老保险和职工基本医疗保险的非全日制人员等灵活就业人群。参保时，先准备好本人有效身份证件、户口本等材料，接着去当地社保经办机构办参保登记，填好参保登记表。之后从社保部门提供的多个档次里选一个缴费档次。登记和选档完成，就可以通过指定银行代扣或者线上缴费平台缴费。 参加城乡居民社保，要求参保人有当地户籍，且没参加城镇职工基本养老保险和其他社会养老保险。参保人拿上户口本、身份证，到户籍所在地的社区（村）委会、乡镇（街道）劳动保障事务所办参保登记，选好缴费档次。缴费方式和灵活就业人员参保差不多，能银行代扣、线上缴费，有些地方还能在村（居）委会或指定代收点现金缴纳。 要注意，各地社保政策和办理流程有差异，办理前最好先咨询当地社保经办机构，了解详细要求和具体流程。律图甘南
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律师说法·劳动纠纷
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起诉肇事逃逸案件还能不能获得赔偿起诉肇事逃逸案一般能获赔偿，逃逸者需担民事责任。受害者可通过刑事附带民事诉讼或单独民事诉讼索赔，赔偿包括医疗费、误工费等，若致残疾或死亡还有额外项目。法院依据证据和法律确定赔偿责任与数额，证据充分时，诉求易获法律支持。1.6k浏览
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正当防卫致死后逃逸会被判处几年正当防卫致死后逃逸，需先判断是否构成正当防卫。若是，无需担刑责，逃逸也不构成犯罪；若不构成，属防卫过当致人死亡，应担刑责但可减轻或免除处罚。一般按过失致人死亡罪定罪，情节轻判三年以下，否则判三到七年；若认定故意杀人，情节轻判三到十年，否则处死刑、无期或十年以上。逃逸会从重量刑，最终量刑依案情和证据判定。1.1k浏览
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如何证明自己不是肇事逃逸证明自己不是肇事逃逸，可从主观和客观两方面入手。主观上，能证明无逃避法律追究故意，如不知事故发生；客观上，可提供不在现场证据、及时救助伤者、主动报警等证据，证明自身行为不符合肇事逃逸特征。1.6k浏览
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