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劳动合同到期公司已通知不再续签,但员工不办理离职手续
[律师回复] 既然通知了不续签,办不办离职手续又有什么影响。
马清义律师
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想了解,劳动法辞退十年以上员工赔偿标准是怎样的
[律师回复] 看具体情况,单方辞退,支付赔偿金就行。
马清义律师
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劳动关系纠纷能面谈吗
[律师回复] 你好,我是宁夏言成律师事务所的杨律师,你可以携带相关材料到我所,由律师了解具体情况后给出法律意见和建议
杨生智律师
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劳动关系纠纷
[律师回复] 你好,具体什么劳务纠纷
王红丽律师
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您好劳动关系诉讼单位以时效过期可以上诉吗
[律师回复] 你好,请将需要咨询的法律问题叙述清楚、完整,以便律师了解具体情况后给出法律意见和建议
杨生智律师
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律师说法·劳动纠纷
不动产权证书与房产证的区别是什么
不动产证和房产证的区别是证件名称不一样,制作机关不一样,产权证书的编号也不一样,通俗点来说不动产权证书是将房产证和土地使用证两证合一的。而房产证的话只能代表房子的产权归属,房产证是由房管局制作的,不动产权证书由国土部门制作。
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2024-11-11
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《劳动法》关于请事假的规定有哪些?
员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。员工请事假每天的扣薪标准是:月基本工资/21.75天。员工请事假每小时的扣薪标准是:月基本工资/21.75天/8小时。
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劳动合同未约定工资支付日期合法吗?
劳动合同未约定工资支付日期显然是不合法的,用人单位与劳动者应当就工资支付方式进行明确规定。《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、曰、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。”
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