工伤赔偿 法律问答
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2025年7级工伤该按照什么标准赔偿[律师回复] 法律分析： （1）7级工伤赔偿有明确的法律规定。一次性伤残补助金为13个月本人工资，这是对工伤职工因伤导致劳动能力下降的补偿。 （2）当劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除合同时，会有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。前者由工伤保险基金支付，后者由用人单位支付，且具体标准由省级人民政府规定，体现了地域差异。 （3）治疗工伤的医疗费用、康复费用、住院伙食补助费以及到统筹地区以外就医的交通食宿费等由工伤保险基金承担。若单位未缴纳工伤保险，这些费用则全部由单位承担，保障了工伤职工的权益。 提醒： 要及时申请工伤认定和劳动能力鉴定，按法定程序主张赔偿。不同地区赔偿标准有差异，建议咨询进一步分析。律图专业咨询...
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