封开县工资福利律师

[律师回复] 旷工归旷工，但你实际干了25天，这25天工资单位得给。单位可按合法规章制度扣旷工那几天工资；若主张损失扣钱，也得有依据，不能乱扣。不给或少给，先和单位协商，谈不拢可向劳动保障监察机构投诉或申请劳动仲裁。留好考勤、工牌、聊天记录、工资流水等证据。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 拖欠工资起诉的诉讼费很便宜，劳动争议案件每件只收10元，走简易程序还能减半收5元。律师费是单独协商的，各地区行情不一样，一般几千元起步，也有按追回金额比例收的。建议先收集劳动合同、工资条、聊天记录等证据，到劳动监察大队投诉，解决不了再申请劳动仲裁，仲裁不收费。对仲裁结果不服再向法院起诉，成本确实低。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。

[律师回复] 公司倒闭不结工资，别慌。首先，赶紧收集能证明你在这家公司工作的证据，比如劳动合同、工资条、考勤记录、工作群聊天记录这些。然后，直接去公司所在地的劳动监察大队投诉，他们有权责令公司限期支付工资。如果公司已经进入破产程序，要马上向法院申报债权，工资属于优先清偿的职工债权，比普通债务拿钱更靠前。另外，你也可以申请劳动仲裁，注意时效是一年，从知道权利被侵害那天算起。抓紧行动，别拖。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一咨询。