跟老板干活没合同，如何把工钱讨回来
- 律师解析
-
结论：
没有书面合同也能讨回工钱，可通过收集证据、协商、投诉、仲裁和诉讼的方式来实现。
法律解析：
根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律，即便没有书面合同，事实劳动关系同样受法律保护。
劳动者可以收集能证明劳动关系和劳动量的证据，之后若能与老板协商成功，达成支付工钱的协议是最便捷的方式。
若协商失败，向劳动监察部门投诉，这是借助行政力量促使老板履行支付义务。
劳动争议仲裁委员会的仲裁是法定的纠纷解决途径，经过法定仲裁程序，当事人权利将得到保障。
对仲裁结果有异议的，还能向人民法院起诉，由法院作出最终的公正判决。
如果大家在讨薪过程中遇到难题，不清楚具体的操作流程或者存在法律疑问，可随时向专业法律人士咨询。
案情回顾:
小朱在一家工厂打工，工厂老板未与他签订书面合同，工作结束后也未支付工钱。小朱多次与老板协商，老板却以各种理由推诿。小朱认为自己付出了劳动就应得到报酬，老板则觉得没有合同，小朱无权索要工钱，双方因此产生争议。
案情分析:
1、虽然小朱与老板没有签订书面合同，但他可以收集工作记录、考勤表、与老板的聊天记录、工友证言等能证明劳动关系和劳动量的证据，以此为依据讨回工钱。
2、小朱已与老板进行协商，但协商不成，他可以向劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权责令老板支付工资。
3、小朱还能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，准备好仲裁申请书和相关证据，按法定程序进行。
4、若小朱对仲裁结果不服，可在规定时间内向人民法院提起诉讼，由法院判决老板支付工钱。
0
问题没解答? 125571人选择咨询律师
跟老板干活没合同，如何把工钱讨回来
一键咨询
