工伤鉴定最迟不能超过几个月做伤残鉴定
- 律师解析
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工伤鉴定相关时间规定需明确知悉：
1.伤残鉴定期限：工伤鉴定做伤残鉴定最迟不能超过受伤之日起1年。
2.单位申请时间：依据相关法律，职工发生事故伤害或者按职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病后，所在单位应自事故伤害发生日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
例如，职工在工作中受伤，单位需在规定时间内及时申请。
3.特殊情况处理：遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。
4.职工自行申请：若用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。
5.劳动能力鉴定：工伤认定后，经治疗伤情相对稳定，且存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
案情回顾:
小朱在工作中受伤，单位未在30日内按规定向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。小朱伤后一年零一个月才申请伤残鉴定，且自行申请工伤认定时也超出1年期限，引发关于工伤鉴定时间规定方面的争议。
案情分析:
1、伤残鉴定期限方面，小朱做伤残鉴定超过受伤之日起1年，不符合规定，可能影响其伤残鉴定结果的有效性。
2、单位申请时间上，单位未在30日内申请，存在过错。
3、特殊情况处理方面，案件中未提及有特殊情况及报经同意延长申请时限，单位和小朱都不符合相关规定。
4、职工自行申请时，小朱超出1年期限申请，可能使其工伤认定申请面临不被受理的风险。
5、劳动能力鉴定需在工伤认定后且伤情相对稳定时进行，小朱前期程序存在问题，会影响此环节。
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