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破产清算之前欠的工资还能起诉吗

#破产清算 最新修订 | 2025-02-02
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沈园律师
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回复很快擅长代理破产清算及多种案件
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律师解析
破产清算之前所欠的工资属于优先债权,这意味着它在受偿顺序上优先于普通债权。
起诉时,要做好充分准备。
首先,需准备好关键证据,像劳动合同能明确劳动关系,工资欠条则可直接证明拖欠工资的事实。
然后,向有管辖权的法院提起诉讼,并严格按照法定程序进行。
破产程序中,法院会对优先债权进行仔细甄别和妥善处理,以此保障拖欠的工资能够率先得到清偿。
然而,起诉必须在法律规定的时效内进行,若超过时效,就可能丧失胜诉权
并且,破产清算程序本身较为复杂,这可能会对诉讼的进程和结果产生影响。
所以,建议遇到此类情况时,及时咨询专业律师,以获取更详细、更准确的法律帮助,从而更好地维护自身合法权益。

案情回顾:

小朱所在公司破产清算,其工资被拖欠。小朱欲起诉,争议点在于能否优先受偿及如何保障权益。小朱准备了劳动合同、工资欠条等证据向法院起诉,期间面临时效限制及破产清算程序复杂等问题。

案情分析:

1、小朱所欠工资属于优先债权,在受偿顺序上优先于普通债权,法院在破产程序中会甄别处理,保障其工资优先清偿。
2、小朱起诉要注意时效,超过时效可能丧失胜诉权,且破产清算程序复杂会影响诉讼,咨询专业律师有助于维护自身权益。
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