银海区劳动纠纷律师

[律师回复] 可以把通知书内容给我看看。一般来说，通知书要明确指出公司改变劳动条件的具体情况，表达恢复的要求和合理期限。若公司改变劳动条件违法，可要求恢复。若公司不恢复，可考虑申请仲裁维权。你先把内容给我，我帮你看看是否合适。

[律师回复] 您好，方便电话沟通吗

[律师回复] 有上诉必要。仲裁以证据不足驳回，你可在上诉时补充新证据，比如加班时的工作邮件、打卡记录、同事证言等。若能证明加班事实，法院有可能改判支持你的诉求。赶紧收集新证据，准备上诉材料，争取维护自身权益。