
咱都知道,家里老人要是需要人照顾,很多家庭会请护工。可这护工照顾老人的过程里,要是出了侵权问题,比如老人身体受伤、财物损失啥的,这责任到底该谁来担呢?这事儿还挺让人头疼的,不少家庭都遇到过类似的麻烦,也不知道该找谁负责。接下来咱就好好聊聊护工照顾老人时侵权责任承担的问题。
一、确定护工与雇佣主体的关系
要弄清楚侵权责任谁承担,先得明确护工和雇佣主体之间是啥关系。一般有两种情况,一种是家庭直接雇佣护工,这种情况下,护工就和家庭形成了个人劳务关系。比如张大爷家请了个李护工照顾自己,李护工在照顾过程中不小心把张大爷弄伤了,因为是家庭直接雇佣,这就属于个人劳务关系。另一种是通过护工公司雇佣,这时候护工和护工公司是劳动关系,家庭和护工公司是服务合同关系。像王奶奶家通过一家护工公司请了赵护工,赵护工在照顾王奶奶时出现侵权行为,这就涉及到三方关系了。
二、个人劳务关系下的责任承担
如果是家庭直接雇佣护工,按照法律规定,提供劳务一方(护工)因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方(家庭)承担侵权责任。就像前面说的张大爷家,李护工把张大爷弄伤,张大爷家得先担责。但要是护工故意或者有重大过失,家庭担责后可以向护工追偿。比如李护工作业时故意推搡张大爷致其受伤,张大爷家担责后就能找李护工追讨赔偿。
三、通过公司雇佣护工时的责任承担
当通过护工公司雇佣护工时,护工作为公司员工,在工作中造成老人侵权,一般由用人单位也就是护工公司承担侵权责任。不过护工公司和家庭的服务合同里可能对责任有另外约定,如果有特别约定,就按照约定来执行。比如王奶奶家请护工,和护工公司签的合同里写明,若因护工操作不当导致王奶奶骨折,护工公司除承担医疗费用外,还需额外赔偿一定款项,那就按合同走。
四、证据收集与维权途径
要是老人被护工侵权,得及时收集证据。比如拍照留取老人受伤的部位,保管好医院的诊断证明、病历等。要是老人财物受损,保留好购买凭证等。有了证据后,先和护工或者护工公司协商,要求赔偿。要是协商不成,可以向消费者协会、家政服务行业协会等机构投诉。还可以向法院提起诉讼,这时要准备好起诉状、双方主体信息、证据材料等。
护工侵权责任确定后,在赔偿数额、方式等方面还可能有分歧,赔偿能不能按时到位,后续老人护理安排会不会受影响等也都是问题。这些问题要是处理不好,容易让老人和家属陷入新的困境。不妨到律图咨询本地律师,律图上的律师都有官方核验的执业资质,不做虚假承诺、不夸大效果,能依据你的实际情况,为你准确分析后续问题,给出合适的解决办法。让专业靠谱的律师帮你,能少走弯路,守护好老人的合法权益。
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