工伤认定出结果，认定书多久会下发

在工作中磕着碰着、受伤的情况并不少见。员工在发生工伤之后，一般都会去申请工伤认定，认定是否属于工伤对于职工能否获得相应的赔偿至关重要。可咱申请了工伤认定之后，心里总犯嘀咕，这认定结果到底啥时候能出来呢？认定书到底多久会下发呢？接下来就给咱好好说道说道这些大家关心的问题。

一、工伤认定的一般时限要求

根据相关法律规定，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。不过，如果受理的案件事实清楚、权利义务明确，那这个时间就会缩短，社会保险行政部门会在15日内作出工伤认定的决定。比如老张在工厂工作时，手指被机器夹伤，他所在单位提交工伤认定申请后，社保行政部门经过调查发现，事故发生经过清晰，各种证据确凿，老张受伤属于工伤的情况很明确，那么这种情况下，社保行政部门就可以在15日内作出工伤认定的决定。

二、特殊情况最长可延60日

要是遇到一些复杂的情况，比如需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限会中止。这就意味着整个工伤认定的时间会延长。例如，小李在工地受伤，其受伤原因存在一些争议，需要等待相关部门对工地施工安全问题进行调查并出具结论，此时工伤认定时间就会暂停，等相关结论出来后再继续进行认定，最长可能会延长60日。

三、认定书送达时间

社会保险行政部门自工伤认定决定作出之日起20日内，将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位，并抄送社会保险经办机构。举个例子，老王被认定为工伤，社保行政部门在作出决定后，会在20日内把认定书送达给老王及其所在的单位，同时也会抄送社会保险经办机构，这样就算完成了整个文书的送达流程。

四、申请工伤认定所需材料及注意事项

申请工伤认定时，需要准备一系列的材料，其中包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料、医疗机构诊断证明书、诊断病历等医疗诊断证明或者职业病诊断证明书、职业病诊断鉴定书。大家要注意，这些材料一定要提前准备齐全，并且要保证材料的真实性和有效性，不然可能会影响到工伤认定的进度。就像小张申请工伤认定时，因为劳动合同丢失，又没有及时去补办相关的劳动关系证明材料，导致申请流程耽误了不少时间。

工伤认定结果出来并下发认定书后，后续还可能会面临一系列问题，比如单位对认定结果不认账该咋办，工伤赔偿的标准和数额怎么确定，要是对赔偿结果不满意又该怎么处理。这些问题要是处理不好，很容易让职工陷入麻烦。这时候大家可以到律图咨询律师，律图平台上的律师都具备官方核验的执业资质，不会打包票、不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，而是会结合具体情况，帮大家理清后续流程。有这样专业靠谱人士的帮助，能让大家在工伤问题上少走弯路，更好地维护自身合法权益。