请病假必须要三甲医院开证明吗

最新修订 | 2024-02-27
浏览10w+
孟理昕律师
孟理昕律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:217人
专家导读 无论我们是在工作、学习还是生活中,我们都可能会遇到各种法律方面的问题,所以我们平常就需要多了解一些法律知识,这样在遇到了法律问题时,就能够很好的去处理去维护自己的合法权益了。本篇内容中整理了一些与请病假必须要三甲医院开证明吗相关的法律知识,希望能对您有帮助。
请病假必须要三甲医院开证明吗

一、请病假必须要三甲医院开证明吗

请病假,不是必须要三甲医院开证明的。

具体看用人单位的规定。

劳动者请病假,应当由职工本人到用人单位指定的医疗机构,经执业医师检查后,需要停工治疗休养的,由执业医师出具病假条,职工持病假条按用人单位规定程序办理请假手续。

企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第五条

企业职工在医疗期内,其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。

第六条

企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病,在医疗期内医疗终结,不能从事原工作,也不能从事用人单位另行安排的工作的,应当由劳动鉴定委员会参照工伤职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定。

被鉴定为一至四级的,应当退出劳动岗位,终止劳动关系办理退休退职手续,享受退休、退职待遇;

被鉴定为五至十级的,医疗期内不得解除劳动合同

二、请病假医院证明怎么开

请病假医院证明一般在该医疗机构出具的诊疗单上写明就诊人姓名、就诊的科室、诊断情况、该种病症建议治疗和休息时间,以及诊断医师的姓名,持诊疗单到医院的行政部门进行盖章。

《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第四条

医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算;六个月的按十二个月内累计病休时间计算;九个月的按十五个月内累计病休时间计算;十二个月的按十八个月内累计病休时间计算;十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算;二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。

《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》59

职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。

从上面的内容中我们可以知道,如果遇到请病假必须要三甲医院开证明吗的问题我们应该知道怎样去处理了。实际生活中我们可能会面对很多法律方面的问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识,才能够在面临这些问题的时候更好的通过法律去解决。本文所提供的法律知识内容仅供参考,如果还有其他问题可以点击下方“立即按钮”咨询专业律师的帮助。

立即免费测试 仅需1分钟
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文3.1k字,预估阅读时间11分钟
浏览全文
文章速读
问题没解决? 125200人选择咨询律师
6656位律师在线平均3分钟响应99%好评
请病假必须要三甲医院开证明吗
一键咨询
  • 无锡用户4分钟前提交了咨询
    136****4687用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    160****1273用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    154****3307用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    163****8145用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    177****5732用户4分钟前提交了咨询
    141****6515用户4分钟前提交了咨询
    130****7402用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    130****6338用户2分钟前提交了咨询
  • 泰州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    152****6853用户1分钟前提交了咨询
    134****8141用户4分钟前提交了咨询
    166****0144用户1分钟前提交了咨询
    168****7518用户1分钟前提交了咨询
    145****2746用户3分钟前提交了咨询
    152****4880用户3分钟前提交了咨询
    146****0470用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询

劳动保障·推荐文章

为你推荐
常州188****2855用户3分钟前已获取解答
泰州134****2111用户2分钟前已获取解答
南通180****9117用户2分钟前已获取解答
病假条办理必须要三甲医院开具证明吗?
要具体看公司要求,公司有权指定医疗机构,急诊的可以就近治疗,提交诊治医疗机构病假条。
10w+浏览
请病假必须要三甲医院开证明吗
请病假,不是必须要三甲医院开证明的。具体看用人单位的规定。劳动者请病假,应当由职工本人到用人单位指定的医疗机构,经执业医师检查后,需要停工治疗休养的,由执业医师出具病假条,职工持病假条按用人单位规定程序办理请假手续。
15浏览 2024-10-28
请病假必须要三甲医院开证明吗
10w+浏览2024-02-22
病假必须要有医院证明吗
关于请病假是否需医院证明,观点不一。一方认为,为保护劳动者权益,需提供如正式医疗机构的问诊单据、疾病诊断书、病假证明等文件,且需有医生签名和医院公章。另一方则认为,特定情况下,法律未明确规定需医院证明,这因企业和机构政策而异。总之,是否需要医院证明主要取决于具体的工作单位和行业规定。
5浏览 2024-05-03
请病假必须要有医院证明吗
尽管法律未明确规定申请病假的程序,但在实际操作中,员工申请带薪病假需依据各用人单位情况判断。申请者需提交医院开具的正式病假证明文件(需主治医师签字及医院公章确认)及请假申请表或其他类似证明文件,以防止滥用权利。
19浏览 2024-05-03
病假是不是必须要医院出证明
法律并无明确规定请病假一定需要医院证明。但是在实际工作中,要请带薪病假,又为了避免职工滥用带薪病假,根据用人单位的具体情况确定,通常需要提供一些证明:医院出具的病假证明书。证明书要有主治医生签名并加盖医院公章才有效。
20浏览 2025-01-01
公司规定病假证明必须在二级医院开出来才有效
[律师回复] 病假证明是具有法律效力的重要医学文书,依法出具病假证明是法律赋予医疗机构及其执业医师的权力和义务。为加强病假证明管理,规范医师执业行为,根据《中华人民共和国执业医师法》、《医疗机构管理条例》等相关规定,现就医疗机构病假证明管理有关问题规定如下:<br/>1、医疗机构已取得执业医师资格并经依法执业注册的专业人员,可按照规定签署与自己执业类别和执业范围相关的病假证明,不得出具与自己执业范围无关或者与执业类别不相符的病假证明。<br/>2、医师必须亲自诊查后,方可签署病假证明,并在患者病历中记录相应的诊疗情况。病假时间必须同时记录在门(急)诊病历中或者患者的出院记录中。<br/>3、医师开具的病假证明,日期应填写就诊当日,盖章有效。因疾病治疗须建议休假的,原则上,急诊开具病假时间一般不超过3天,门诊不超过1周,慢性病不超过2周,特殊情况不超过1个月(需经科主任审批、签字)。病假证明的病休建议仅供患者及其单位参考。<br/>4、各医疗机构设置专人负责审核、敲章、登记等工作。在审核时必须同时查看门(急)诊病历或者出院记录,审核通过后给予盖章确定。详细记录开具病假证明的医师姓名、所在科室、患者姓名、所在单位以及年龄、性别、疾病诊断、病假天数等情况,以备查询。<br/>5、严禁不见患者、弄虚作假、违法违规出具病假证明。对不按《执业医师法》规定要求出具证明,由医疗机构按医院有关规章制度处理;造成严重后果的,市卫生局将按照《中华人民共和国执业医师法》、《医疗机构管理条例》等相关规定,依法追究法律责任。
340浏览
律图 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 劳动保障 > 请病假必须要三甲医院开证明吗
仅需1分钟,快速了解自身风险
立即试试 限时免费
顶部
温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

淮安156****4063用户3分钟前已提交咨询
南京156****3666用户1分钟前已获取解答
镇江177****2291用户2分钟前已提交咨询
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换