奶茶店一天上班12小时犯法吗

最新修订 | 2024-07-30
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孟理昕律师
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专家导读 根据法规,员工每天工作时间上限为8小时,每周不超过44小时。如有特殊需求,雇主可申请延长工作时间,但须确保员工身心健康。延长时间每天不得超过3小时,每月不超过36小时,超出则违法。
奶茶店一天上班12小时犯法吗

一、奶茶店一天上班12小时犯法吗

依据现行法规,员工每天的法定工作时间上限为8个小时,而正常情况下每周的工作时间也不应超过标准工作日44个小时。

然而,如因生产经营的特殊需求,雇主可以向劳动部门申请适当延长工作时间,但必须在确保员工身心健康的前提下进行合理调整。延长的工作时间每天不得超过3个小时,总计每月不得超过36个小时。若超出上述范围,则视为违法行为

劳动法》第三十六条

国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

二、奶茶店营业执照费用是多少

根据相关规定,个体工商户开业所需缴纳的登记费为每户二十元人民币;在完成登记程序并批准颁发营业执照后,不再另行收取任何额外费用。自取得营业执照之日起,每隔四年须进行重新登记以及换发新的营业执照,在此过程中需缴纳的费用仍然保持不变,即二十元人民币。

对于营业执照副本的需求,个体工商户如有自愿申请领取者,则应按每个副本收取三元人民币的成本费用算。在需要申办组织机构代码证时,受众应前往当地县级区域内的质量技术监督管理局进行办理。申请组织机构代码证书所需提交的主要资料包括营业执照的正副本原件、申请人的身份证原件及其复印件等。此项业务的整体费用,大约在一百元人民币左右浮动。

《中华人民共和国市场主体登记管理条例》第三条

市场主体应当依照本条例办理登记。未经登记,不得以市场主体名义从事经营活动。法律、行政法规规定无需办理登记的除外。

市场主体登记包括设立登记、变更登记和注销登记

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