工伤认定书丢失如何补救

一、工伤认定书丢失如何补救

1.倘若工伤认定书不慎丢失了，那么可以向当初作出该认定的劳动保障行政部门去申请补办事宜。

这是因为该部门留存有相关的档案资料，具备补办的条件和能力。

2.申请人在申请补办时，需要提交本人的身份证或者其他能够有效证明身份的证件，同时还得提供劳动关系的证明材料等。

这些材料是证明申请人与工伤事件相关联的重要依据，不可或缺。

3.劳动保障行政部门在接到申请人的补办申请后，会首先核实申请人的身份以及相关的材料。

通过严谨的审核流程，确保申请人的身份真实可靠，所提交的材料真实有效。

只有在确认无误后，才会依据留存的档案资料来予以补办。

4.值得注意的是，补办流程在不同的地区可能会存在差异。

有些地区为了方便申请人，提供了线上平台，申请人可以通过该平台进行申请补办；

而有些地区则要求申请人前往劳动保障行政部门的窗口办理。

无论采用哪种方式，申请人都需要按照当地的规定和要求来进行操作。

5.在补办工伤认定书的过程中，申请人应当特别注意保留好申请材料的原件及复印件。

这些材料不仅在补办过程中起着关键作用，而且在后续可能的查询或使用中也具有重要价值。

妥善保管好这些材料，能够避免因材料缺失而带来的不必要麻烦。

二、工伤认定书丢失后申请劳动仲裁受影响吗

工伤认定书丢失一般不影响申请劳动仲裁。工伤认定书的主要作用是证明职工所受伤害为工伤这一事实。即便丢失，劳动仲裁申请的核心在于劳动者与用人单位就工伤赔偿等相关事项存在争议，只要能提供其他证据佐证工伤事实，仲裁程序通常可正常推进。

比如，可提供医院的诊断证明、病历、劳动关系证明材料（劳动合同、工资发放记录等）、事故现场的证人证言等，这些材料综合起来能证明工伤发生的经过、职工与单位的关系等关键事实。同时，可到作出工伤认定的社会保险行政部门申请查阅、复印工伤认定的卷宗材料，该复印件加盖部门公章后同样具有法律效力。所以，从整体上看，工伤认定书丢失不必然对劳动仲裁申请产生实质性影响。

三、工伤认定书丢失申请复议可行吗

工伤认定书丢失并不影响申请复议。首先要明确，申请行政复议是公民、法人或其他组织对行政机关的具体行政行为不服时的法定权利。工伤认定属于行政行为，若对其不服就可申请复议。

虽然工伤认定书丢失，但申请复议时，可向作出工伤认定的部门说明情况，请求其提供工伤认定决定书的存根联复印件，并加盖公章，该复印件与原件具有同等法律效力。

申请复议需在规定期限内提出，一般是自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请。同时要准备好相关证明材料，如劳动关系证明、医疗诊断证明等能支持复议主张的材料，按法定程序向有管辖权的复议机关提出申请，以保障自身合法权益。

当遇到工伤认定书丢失如何补救这一问题时，除了及时去相关部门申请补办，还有一些相关要点需关注。比如补办的具体流程虽然明确，但不同地区可能在材料要求、办理时间上存在差异。而且，即使成功补办了工伤认定书，后续在申请工伤赔偿时，工伤认定书也是重要依据之一，赔偿过程中还可能涉及到对工伤等级认定准确性的疑问、赔偿项目的具体核算等问题。若你对工伤认定书丢失补救后的相关事项，诸如赔偿流程、等级认定等还有疑惑，别再烦恼，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。