公司能否单方面申请工伤鉴定

一、公司能否单方面申请工伤鉴定

公司能单方面申请工伤鉴定。依据《工伤保险条例》，职工发生事故伤害或按职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。若公司未在规定时限内提交申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。所以，公司有权利且有义务在规定时间内单方面为职工申请工伤鉴定。

二、职工能否自行申请工伤鉴定

职工能自行申请工伤鉴定。依据《工伤保险条例》，用人单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未按规定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提出申请时需提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书等。职工自行申请工伤鉴定，能在单位未及时申请时，保障自身合法权益。

三、职工自行申请工伤鉴定需啥材料

职工自行申请工伤鉴定，需准备以下材料：

1.工伤认定申请表，表中应详细阐述事故发生的时间、地点、原因及职工伤害程度等基本情况。

2.劳动关系证明材料，如劳动合同文本复印件或与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料，这是确定申请主体适格的关键。

3.医疗机构诊断证明材料，需提供医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

4.此外，可能还需其他证明材料，如属于下列情形的，还应分别提交相应证据：职工死亡的，提交死亡证明；在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明。

当探讨公司能否单方面申请工伤鉴定时，除了这个核心问题，还有与之紧密相关的要点。比如公司申请工伤鉴定的时间限制，如果公司未在规定时间内申请，员工及其近亲属可以在一定期限内自行申请。另外，工伤鉴定结果出来后，公司和员工在赔偿方面的责任划分也很关键。若公司为员工缴纳了工伤保险，部分赔偿由保险基金承担；若未缴纳，公司需承担相应赔偿责任。要是你对公司申请工伤鉴定的流程、时间、赔偿等还有疑问，别错过获取专业解答的机会，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专家会为你详细解惑。