
工伤内脏伤残鉴定需先由用人单位或职工在规定时间内向劳动保障行政部门申请工伤认定,认定为工伤后,由劳动能力鉴定委员会依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》进行鉴定。该标准根据内脏损伤情况、功能障碍程度等综合评定伤残等级,从一级到十级,一级最重,十级最轻。
赔偿方面,主要包括:医疗费,按实际发生费用支付;停工留薪期工资,原工资福利待遇不变;一次性伤残补助金,一级为27个月本人工资,二级为25个月,以此类推;伤残津贴,一至四级按月支付一定比例本人工资;如解除劳动关系,还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体标准由省级政府规定。
二、工伤内脏伤残赔偿怎么计算
工伤内脏伤残赔偿计算需先进行工伤认定和劳动能力鉴定。赔偿项目及计算方式如下:
1.医疗费:按工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准,从工伤保险基金支付。
2.停工留薪期工资:原工资福利待遇不变,由单位按月支付,一般不超12个月。
3.伤残津贴:一至四级伤残,分别为本人工资的90%、85%、80%、75%;五至六级难以安排工作的,分别为本人工资的70%、60%。
4.一次性伤残补助金:一级27个月本人工资,二级25个月,三级23个月,四级21个月;五级18个月,六级16个月;七级13个月,八级11个月,九级9个月,十级7个月。
5.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:具体标准由省级政府规定。
三、工伤伤残等级如何认定
工伤伤残等级认定需按以下步骤进行:
首先,申请工伤认定。职工发生事故伤害或按职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可适当延长。用人单位未申请的,工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内可直接申请。
其次,劳动能力鉴定。经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,由用人单位、工伤职工或其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。鉴定委员会自收到申请之日起60日内作出鉴定结论,必要时可延长30日。
在了解工伤内脏伤残鉴定及赔偿标准是啥之后,还有一些相关问题值得关注。比如工伤内脏伤残鉴定后,若对鉴定结果有异议该如何处理。一般来说,职工可以在规定时间内申请再次鉴定。另外,赔偿标准中除了一次性伤残补助金、医疗费用等常见项目,对于后续可能产生的康复费用、辅助器具费用等该如何计算和申请赔偿。这些都是与工伤内脏伤残鉴定及赔偿紧密相关的问题。如果您在这些方面还有疑问,或者想进一步了解相关法律细节,别错过获取专业解答的机会,赶快点击网页底部的“立即咨询”按钮吧。
律师
认证律师
普法人次
最快响应
继续换一换