工伤做伤残鉴定的费用是谁承担

一、工伤做伤残鉴定的费用是谁承担

工伤做伤残鉴定的费用承担情况较为明确。

通常来讲，职工因工作遭遇事故伤害或者患职业病需进行治疗时，能享受工伤医疗待遇。

其中，经劳动能力鉴定委员会认定需进行生活护理的，生活护理费由工伤保险基金来支付。

而劳动能力鉴定费用一般是由用人单位承担的。

不过，要是初次鉴定的申请是由工伤职工或者其直系亲属提出的，那鉴定费用就由职工或者其直系亲属自己承担。

要是进行再次鉴定，鉴定费用则由工伤保险基金承担。

所以，一般情况下工伤伤残鉴定费用是由用人单位负担的，但遇到特殊情况，就得根据具体的情形来确定到底由谁来承担这笔费用。

比如在某些复杂的工伤案件中，可能就需要仔细分析各种因素，以准确判定费用的承担方，确保工伤职工的合法权益得到妥善保障。

二、工伤鉴定的流程及费用由谁承担

工伤鉴定流程：首先，职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病，所在单位应在30日内提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。若单位未按规定申请，职工或其近亲属、工会组织可在1年内自行申请。

申请时需提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。社会保险行政部门受理后，会进行调查核实，作出工伤认定决定。认定为工伤后，再向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请，提交工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。委员会组织专家鉴定，得出鉴定结论。

关于费用，初次鉴定费用由工伤保险基金支付，再次鉴定结论与初次不同，再次鉴定费用由申请方预付，最终由工伤保险基金支付。若单位未参保，全部费用由单位承担。

三、工伤赔偿标准是怎样的及由谁支付

工伤赔偿标准依不同情形而定。一般包括医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费等。若构成伤残，还有一次性伤残补助金等。如十级伤残，一次性伤残补助金为7个月本人工资。

支付主体方面：单位缴纳工伤保险的，由工伤保险基金支付大部分赔偿项目，如一次性伤残补助金等；单位未缴纳的，则全部由单位承担。比如，单位应支付停工留薪期工资，若未参保，医疗费、伤残津贴等也都由单位支付。申请工伤赔偿，需先认定工伤，再进行劳动能力鉴定，之后按流程向单位或工伤保险基金主张赔偿。注意要及时收集劳动合同、医疗诊断证明等相关证据，以保障自身权益。

工伤做伤残鉴定的费用承担情况较为复杂，如上述所说，通常用人单位负担大部分费用，但特殊情况要具体分析。比如，若用人单位未依法为职工缴纳工伤保险费，鉴定费用等相关工伤待遇费用都将由用人单位承担。这就凸显了用人单位依法参保的重要性。若职工对工伤伤残鉴定费用承担还有其他疑问，或者在工伤案件处理中遇到难题，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会依据具体情况，为您详细解读，助力维护您的合法权益。