
工伤脑部伤残鉴定适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》。标准依据脑部损伤导致的精神障碍、智能减退、癫痫、运动及感觉功能障碍等情况分级,从一级到十级,一级最重,十级最轻。比如极重度智能损伤为一级;符合中度智能损伤等情况为四级。
赔偿方面,主要有:
1.医疗待遇:包括治疗工伤的医疗费用和康复费用等。
2.停工留薪期工资:原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
3.伤残待遇:根据伤残等级支付一次性伤残补助金,如一级伤残为27个月的本人工资;按月支付伤残津贴,一级伤残为本人工资的90%。此外,经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,按月支付生活护理费。
二、工伤脑部伤残赔偿争议法律解决途径有哪些
工伤脑部伤残赔偿争议可通过以下法律途径解决:
1.协商:工伤职工与用人单位自行就赔偿问题沟通协商,达成一致赔偿协议,这种方式解决效率高、成本低。
2.调解:可向本单位劳动争议调解委员会、基层人民调解组织等申请调解。调解达成协议的,双方按协议履行。
3.仲裁:不愿调解、调解不成或达成调解协议后不履行的,可在规定时间内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁是劳动争议的必经程序。
4.诉讼:对仲裁裁决不服的,除法律另有规定外,可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼,由法院依法判决。
三、工伤脑部伤残赔偿协商无果法律如何介入
工伤脑部伤残赔偿协商无果,可按以下步骤让法律介入。首先,应在事故伤害发生之日起1年内,向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,需提交劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。认定为工伤后,向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,确定伤残等级。
拿到鉴定结果后,若协商仍未解决赔偿事宜,可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。申请时需提交仲裁申请书、证据材料等。对仲裁裁决不服的,除法律另有规定外,可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。凭借生效的仲裁裁决或法院判决,可请求强制执行工伤赔偿。
在了解工伤脑部伤残鉴定标准及赔偿是啥之后,我们还需关注与之紧密相关的拓展问题。比如,工伤脑部伤残鉴定后,若对鉴定结果有异议该如何处理呢?当事人可在规定时间内申请再次鉴定。另外,赔偿款项的具体支付时间和方式也值得重视,一般由工伤保险基金和用人单位依照规定支付,但在支付过程中有时会存在延迟等情况。若您在工伤脑部伤残鉴定和赔偿方面,像对鉴定流程、赔偿计算方式等还有疑问,别让困惑困扰您。点击网页底部的“立即咨询”按钮,获取专业法律建议。
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