
工伤退休人员养老金计算与普通退休人员基本相同,主要由基础养老金、个人账户养老金等构成。基础养老金以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。个人账户养老金为个人账户储存额除以计发月数。不过,工伤职工若被鉴定为一至四级伤残,退出工作岗位后,按月领取伤残津贴,达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。若基本养老保险待遇低于伤残津贴,由工伤保险基金补足差额。具体计算要结合个人缴费情况、当地政策等确定,可咨询当地社保部门获取准确数额。
二、工伤退休后养老金计算有法律标准吗
工伤退休后养老金计算有法律标准。根据《社会保险法》,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成,根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
公式为:基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%;个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。
若工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
三、工伤退休后生活护理费支付有法律标准吗
有法律标准。依据《工伤保险条例》,工伤职工已评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。若退休后仍需生活护理,护理费标准不变,继续由工伤保险基金按上述规定支付。
在了解工伤退休养老金怎么算之后,还有一些相关问题值得关注。比如工伤职工在退休后,其工伤旧伤复发的治疗费用该如何处理,这对于工伤退休人员的后续医疗保障至关重要。另外,若工伤退休人员的养老金待遇低于伤残津贴,两者之间的差额又该如何补足。这些问题都和工伤退休养老金的计算紧密相关。如果你对工伤退休养老金计算的更多细节、工伤后续待遇问题还有疑问,别让困惑困扰自己,赶快点击网页底部的 “立即咨询” 按钮,专业法律人士会为你答疑解惑。
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