肋骨断了一根，走工伤程序该怎么做

一、肋骨断了一根，走工伤程序该怎么做

首先，要及时就医并保留好相关病历、诊断证明等资料。然后，需在事故发生之日起30日内，由用人单位向劳动保障行政部门提出工伤认定申请；若用人单位未按规定提出，工伤职工或其直系亲属、工会组织可在事故伤害发生之日起1年内自行申请。

申请时需提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。劳动保障行政部门受理后，会进行调查核实，作出工伤认定决定。认定为工伤后，再进行劳动能力鉴定，确定伤残等级。最后，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇，如医疗费、停工留薪期工资、伤残津贴等。整个过程中，要注意收集和保存好各类证据，以保障自身合法权益。

二、肋骨断了一根，赔偿事宜该怎么办

肋骨断一根赔偿事宜，可按以下步骤处理。

首先，确定责任方。若因他人侵权致伤，侵权人需担责；若因工伤，用人单位负责。

接着，进行伤情鉴定。可委托有资质的鉴定机构，确定伤残等级、误工期限、护理期限等，这是计算赔偿的重要依据。

然后，根据鉴定结果和相关法律计算赔偿项目及金额。一般包括医疗费、误工费、护理费、交通费、营养费等。若构成伤残，还有伤残赔偿金等。

最后，与责任方协商赔偿。能达成一致，签订赔偿协议。协商不成，可收集相关证据，如病历、鉴定报告、费用票据等，向法院起诉，通过诉讼途径解决。

三、肋骨断了一根评不上伤残该怎么赔偿

肋骨断一根通常难以评上伤残等级，但仍可主张相关赔偿。

医疗费：因治疗肋骨骨折产生的合理医疗费用，需提供相关票据。

误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据医疗机构出具的证明确定，收入状况则按照受害人实际减少的收入计算。

护理费：护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。

营养费：根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。

这些赔偿项目需根据具体情况进行计算和主张，若与对方协商不成，可向法院提起诉讼，由法院依法判决。

当遇到肋骨断了一根，走工伤程序该怎么做的问题时，除了了解基本的工伤认定流程，还有一些相关情况需要知晓。比如工伤认定后，伤残鉴定也是关键环节，肋骨断一根可能会被鉴定为一定的伤残等级，这会影响后续的赔偿金额。另外，在工伤治疗期间的工资待遇问题，职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变。如果您对工伤认定材料的准备、伤残鉴定标准、停工留薪期的时长等还有疑问，别让困惑困扰您。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为您详细解答。