北京晚婚晚育年龄是多少岁?

最新修订 | 2024-06-02
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专家导读 根据我国修订后的《人口与计划生育法》规定,取消了相关鼓励晚婚晚育的条款,即生育子女的公民,不再享受晚育假待遇。我国《民法典》(起施行)第一千零四十七条规定:结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。

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针对计划生育法,各地有制订过相关条例,里面明确了法定结婚年龄北京作为大城市,大龄青年众多,那么,北京晚婚晚育年龄是多少岁?下面律图小编结合当地政策告诉大家。

一、北京晚婚晚育年龄是多少岁?

根据我国修订后的《人口与计划生育法》规定,取消了相关鼓励晚婚晚育的条款,即生育子女的公民,不再享受晚育假待遇。我国《民法典》(起施行)第一千零四十七条规定:结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。

二、北京对于产假的规定是什么?

产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同

《女职工劳动保护特别规定》第七条规定:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

《北京市人口与计划生育条例》第十八条规定:机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。女职工及其配偶休假期间,机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意,可以再增加假期一至三个月。

通过上面这篇文章,小编告诉了大家现在北京已经取消了相关鼓励晚婚晚育的条款,任何年龄结婚生育都享受同样假期待遇。

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