征地拆迁 法律问答
126.6
万
解答量
1554
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
家里想盖围墙邻居不让要怎么解决[律师回复] 在日常生活里，邻居之间因为盖围墙产生矛盾的情况并不少见，从法律层面讲，这其实涉及到相邻关系。《中华人民共和国民法典》明确指出，不动产的相邻权利人得按照有利生产、方便生活、团结互助、公平合理的原则来处理相邻关系。 要是遇到邻居阻止自家盖围墙的情况，别着急，先心平气和地跟邻居聊聊，了解他们阻止的原因。很多时候，可能只是一场误会或者小纠纷，通过友好协商就能把问题解决。 要是沟通不顺利，就得审视一下自家盖围墙的行为是否合法合规。比如有没有拿到相关建设审批手续，围墙建设有没有占用公共通道，会不会损害邻居的合法权益，像通风、采光、通行等方面的权利。要是确定是合法建设，也没侵害邻居权益，就可以向村委会、居委会这些基层组织反映，让他们帮忙调解。 可要是邻居依旧无理取闹，妨碍正常施工，这就有可能构成民事侵权了。这时候，要收集好相关证据，像阻止施工的视频、照片，还有和邻居沟通的记录等，然后向法院提起民事诉讼，要求邻居停止侵权行为，还能要求赔偿因此造成的经济损失。不过要知道，打官司是比较复杂且耗时的，得慎重考虑成本和时间这些因素。所以，能协商解决最好，尽量避免走到诉讼这一步。唐山法务
5解答 4.4w浏览
点击查看更多
律师说法·征地拆迁
-
女职工主要享有哪些劳动权益女职工享有多项劳动权益。平等就业权受《劳动法》《就业促进法》保障，录用、晋职等方面与男子平等；工资待遇上同工同酬，不得因孕产哺乳降薪或解除合同；有特殊劳动保护权，禁止高强度危险劳动，四期受特殊保护；休息休假权包括法定节假日、年休假、产假等；还拥有职业健康监护权，用人单位要组织相关健康检查。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工工作时间突发疾病,单位需要承担责任吗员工工作时间突发疾病，单位是否担责需分情况。若在工作时间和岗位上，突发疾病死亡或48小时内经抢救无效死亡，视同工伤，单位需承担相应责任；若不符合上述情况，单位一般无赔偿责任，但可能需给予一定人道主义援助。1.9k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
员工休年休假不批准怎么办员工休年休假若不被批准，可与单位协商，说明符合休假条件争取获批。若协商不成，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。因单位原因未休年休假，单位应按员工日工资收入300%支付报酬。1.5k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询征地拆迁的法律问题
一键咨询
176****4761
186****7086
134****8954
