劳动纠纷 法律问答
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长白朝...-胡服崎...律师1分钟前解答了“劳动纠纷”问题
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离职什么时候交社保[律师回复] 解析： 员工在离职时，无论其在当月份实际工作时间是否达到了一个完整的月周期，本公司都会按照相关政策要求，为其支付所对应月份的社会保险费用。 并且我们将会严格遵循国家发布的相关法律法规，对该项社保费用采用个人和企业相结合的方式进行缴纳，处处秉持着合法经营原则，杜绝任何可能出现的违背《社会保险法》等相关规定的违法行为。 在员工离职当月，只要其参与了正式的职场工作，无论其实际工作日长短如何，都应依据国家的法规要求，获得享有相应社会保险购买资格。 另外，针对已成功购得当月社会保险的员工，用人单位有义务依照正常程序，将其承担的社会保险缴费细节状况向本人如实透露。 待到整个离职手续全部办理完成之后，员工在合计其当期工资具体金额时，本应由单位和个人分别承担的当月社会保险费用亦须按照我国现行的社保规定进行分别计算与归集。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。 职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。法律咨询顾问
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最低基本工资包括五险一金吗[律师回复] 解析： 在制订最低工资标准的过程中，需要将五险一金纳入考量范围，然而，所需支付的这部分费用并不包含在工资之中。 参照《最低工资规定》的相关条款，在正式确定及调整当月最低工资水平之际，必须充分考虑到用人单位所需要缴纳的基本养老保险费用和基本医疗保险费用等方面的要素。 因此，扣除各类社会保障支出之后的用人单位实际发放给员工的工资额应当不得低于当地政府所制定的相应最低工资标准。 法律依据： 《最低工资规定》第六条 确定和调整月最低工资标准，应参考当地就业者及其赡养人口的最低生活费用、城镇居民消费价格指数、职工个人缴纳的社会保险费和住房公积金、职工平均工资、经济发展水平、就业状况等因素。 确定和调整小时最低工资标准，应在颁布的月最低工资标准的基础上，考虑单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费因素，同时还应适当考虑非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。 月最低工资标准和小时最低工资标准具体测算方法见附件。法律咨询顾问
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养老金如果没到60岁人就没了怎么办[律师回复] 解析： 若参保人员在未到达法定退休年限时不幸离世，他们的养老金额将由其法定继承人依法继承。 倘若此类参保人群在正式退休之前离开人世，为了成功继承养老保险的个人账户，首要环节便是办理死亡证明手续。 一旦死亡证明文件得以妥善处理，他们的个人账户储蓄余额以及建立个人账户以前的个人缴费部分的全额利息将会一次性地支付给指定的法定继承人。 法律依据： 《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金； 也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 《社会保险法》第十七条 参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金； 在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。 所需资金从基本养老保险基金中支付。法律咨询顾问
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工作单位买社保部分能算为工资吗[律师回复] 解析： 实际上，社保金的缴纳并未被视作是员工所得中的一部分。 对于社会保险费用的分担比例，通常会要求员工与雇主共同承担。 换句话说，雇主所承担的国家规定的社会保险费用部分，不会被计入到员工的薪资之中。 然而，如果在劳务合同中有明文规定每月员工的固定工资数额，并且该数额包括了其应缴的社会保险费用，那么这就是另外一回事了。 工资总额可以被划分为以下六个部分： 计时工资；计件工资；奖金；津贴与福利补助；加班及延长工作时间所产生的工资；以及因特殊情况下支付的额外工资。 法律依据： 《关于工资总额组成的规定》第四条 工资总额由下列六个部分组成： （一）计时工资； （二）计件工资； （三）奖金； （四）津贴和补贴； （五）加班加点工资； （六）特殊情况下支付的工资。法律咨询顾问
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律师说法·劳动纠纷
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城镇职工医疗保险和城镇居民医疗保险有何不同？一：适用人群不同：城镇职工医疗保险的适用人群为城镇所有用人单位的职工。城镇居民医疗保险的适用人群为，城镇职工基本医疗保险和新型农村合作医疗覆盖范围以外的城镇居民。二：缴费方式不同。三：享受待遇不同。5.7k浏览 2024-05-13
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按照规定社保多少岁领退休金退休金领取的年龄男性是60周岁，女性是50周岁，女干部是55周岁，同时需要缴满15年以后，才能在退休以后正常的领取养老金，养老保险交的年限越，交的金额越多，那么在退休以后，能够领取到的退休金也就越多。3w浏览 2024-05-13
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汽车保险多少钱一年，车险价格确定方法是怎样的？4000元左右。1、交强险950元（必须购买）。2、车损险差不多1000元。3、第三者责任险可以保5万、10万、20万，按10万算是600元。4、盗抢险300多。5、车上人员按5座算每座1万元就是100元左右。6、以上项目的不计免赔加起来要400元。10w+浏览 2024-05-13
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