合同事务 法律问答
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福建-范晓辉...律师9分钟前解答了“合同事务”问题
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保护性止付一个月会自动解除合理吗[律师回复] 解析： 按照常规规定及法规，当涉案的银行账户被公安机关实施了临时冻结措施后，其解冻期通常设定为六个月； 然而，当出现特殊状况需要延长冻结期限以便进行更深入的核实或者调查工作时，公安机关有权在冻结期限届满前提出延期申请，但是所能延长的期限不得超过原始冻结期限的一半，也就是说，最多只能将冻结期限延长至原来的三分之一，即三个月的时间。 法律依据： 《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百零二条 人民法院在必要的时候，可以采取保全措施，查封、扣押或者冻结被告人的财产。 附带民事诉讼原告人或者人民检察院可以申请人民法院采取保全措施。 人民法院采取保全措施，适用民事诉讼法的有关规定。法律咨询顾问
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违法解约情况有哪些[律师回复] 解析： 非法解除合同是指在协议解除、法定解除或者具备约定解除条件的情况下均不适用，而是通过其他途径进行解除。 合法解除合同则涵盖了协议解除、法定解除以及约定解除条件等多种情形，当双方当事人协商达成一致意见解除合同时，该合同即可视为解除； 而在法定解除事由得以成立的情况下，当事人中的任何一方都可向法院提交解除合同的申请； 此外，若当事人之间存在约定解除条件，且当该条件满足时，合同也将自动解除。 法律依据： 《民法典》第五百六十二条 当事人协商一致，可以解除合同。 当事人可以约定一方解除合同的事由。 解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。 第五百六十三条 有下列情形之一的，当事人可以解除合同： （一）因不可抗力致使不能实现合同目的； （二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务； （三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行； （四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的； （五）法律规定的其他情形。 以持续履行的债务为内容的不定期合同，当事人可以随时解除合同，但是应当在合理期限之前通知对方。法律咨询顾问
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合同到期需提前书面告知终止有何法律规定[律师回复] 解析： 若员工劳动合同期满而不再续订，则需按照法律规定提前通知对方。 在此情况下，作为劳动者，您应当提前三十天向用人单位提供书面通知，即给予用人单位充分的时间进行相应的筹备和调整； 与此同时，请您在约定的时间段内完成岗位职责的妥善交接以及辞职手续的顺利办理。 法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的； （七）法律、行政法规规定的其他情形。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的，按一年计算； 不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。法律咨询顾问
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律师说法·合同事务
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有限合伙企业只剩下普通合伙人是如何处理有限合伙企业仅剩普通合伙人时，需转化为普通合伙企业以继续运营。因有限合伙企业需至少一名普通合伙人参与。我们需要特别提醒您注意，如果有限合伙企业只剩下有限合伙人，那么该企业就必须按照法律规定进行解散。1.1k浏览 2024-05-19
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拖欠房租房东不给搬东西是否合法在拖欠房租的情况下，业主无权直接拒绝租户搬离其租赁房屋。但根据租赁协议，若租户逾期未支付租金且在多次催告后仍未补缴，业主有权终止租赁并要求租户搬离。若租户未在规定时间内搬离，业主有权清理房屋内的物品。1.5k浏览 2024-05-19
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租房合同到期退租协议怎么写写清协议当事人甲乙双方的详细信息，现乙方打算退租，甲方打算把房屋租给别人。经双方友好协商，达成如下协议，分条举例，结尾签字。1.4w浏览 2024-05-19
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