刑事辩护 法律问答
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李沧区-郑泽...律师14分钟前解答了“刑事辩护”问题
李沧区-王涵律师19分钟前解答了“刑事辩护”问题
王涵律师
在线
山东青博律师事务所/主办律师
5.0分
在线沟通·1对1专业解答
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人刑事拘留货款怎么办[律师回复] 当事人被刑事拘留后，其拖欠的货款属于民事债务，不会因刑事强制措施消灭，债权人仍可正常主张权利。 明确债务对应的责任承担主体。 债务属于个人债务的，以当事人个人财产为限清偿。 债务属于夫妻共同债务，比如钱款用于夫妻共同生产经营、家庭日常生活的，可向其配偶主张连带清偿责任。 债务属于企业经营性债务的，由企业以全部财产承担清偿责任，和股东个人被拘留无直接关联。 选择非诉或诉讼途径追偿。 债权人可直接向当事人本人或对应权利义务承继主体协商还款。 协商不成的，可向被告住所地法院或合同履行地法院提起民事诉讼，被告被监禁超过一年的，由监禁地法院管辖。 法院会通过看守所、监狱送达诉讼文书并开庭审理。 胜诉后可申请强制执行当事人名下银行账户、房产、车辆等财产。 做好诉讼时效中断相关操作。 当事人被刑拘前诉讼时效即将届满的，债权人可向其寄送催款函，保留快递底单、签收记录，也可直接提起诉讼，以此中断时效，避免丧失胜诉权。 当事人被刑事拘留仅针对刑事犯罪行为，和民事货款纠纷分属不同法律关系，二者不能相互抵销。 债权人不得因该民事货款纠纷拒不履行自身负有的刑事退赔等义务，不得擅自处置当事人被查封、扣押的涉案财产。律图山东
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刑事拘留之后是不是就已经立案了[律师回复] 1、针对有明确迹象显示正在筹备实施犯罪、正在实施犯罪，或是作案后当即被撞见的人员，公安机关可按法定流程直接采取临时羁押措施，操作过程中必须向当事人出具统一制式的拘留凭证，完成拘传动作后的一天之内，要把当事人送到指定的羁押场所安置，同时联系其近亲属告知相关情况，只有联系不到家属，或是涉及危害国家安全、极端暴力性质的特殊案件，通知行为会直接干扰后续侦查推进的情况下，才可以暂缓告知。 2、从整个刑事办理流程的推进逻辑来说，最先落地的核心环节是正式立案，只有层级达到县级以上的公安主管负责人签字审批，出具正式的立案确认文书之后，所有后续的调查、约束类措施才有合法依据。拘留这类限制人身自由的手段属于调查阶段的保障措施，它的启用必须建立在案件已经进入正式调查序列的基础上，未完成立案流程直接实施拘留的操作，本身就不符合程序合法性要求。 3、结合现行规则的具体要求落地来看，只要公安部门对相关人员采取了拘留措施，就意味着对应的案件已经走完全部立案审批流程，正式进入全面刑事调查的环节。这种程序上的绑定逻辑，也反向倒逼办案单位在采取限制人身自由措施前，必须完成基础的初核校验，避免随意动用强制手段侵犯普通公民的合法权益，也是今后规范化执法体系建设中，需要持续强化落地的核心程序标准。律图山东
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律师说法·刑事辩护
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厨房老板不发工资怎么办厨房老板不发工资，劳动者可多途径维权。先与老板协商，要求支付工资并了解原因，保留协商证据。协商不成，可向劳动监察部门投诉，其有权责令老板限期支付，逾期可责令加付赔偿金。也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，应在规定时间内提出书面申请。对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。2k浏览
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医院工作满一年辞职是否有年终奖医院工作满一年辞职是否有年终奖需分情况判断。若规章制度或合同规定以发放时在职为条件且不违法，辞职员工可能无法获得；若依工作表现、业绩发放且员工已达标，即便辞职也有权获得。若无相关规定，司法实践会综合考量医院发放惯例、员工离职原因等，合理离职且医院有发放惯例，法院可能支持员工诉求。1.5k浏览
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未入职前的培训可以不给工资吗未入职前的培训通常不应不给工资。依据《中华人民共和国劳动法》，劳动者提供劳动，用人单位就应支付报酬，培训期间按单位要求参与培训属提供劳动。若培训由单位组织且具管理性和强制性，即便未入职，单位也需支付工资。若单位拒绝，劳动者可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或申请仲裁维权。2k浏览
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