劳动纠纷 法律问答
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月中离职，之前预缴的社保要退回吗[律师回复] 月中离职，之前预缴的社保能不能退，得看具体情况。 要是在你离职前，单位已经给你预缴了整月社保，按照规定，劳动关系存在时，单位和咱都得依法交社保费。所以月中离职，当月社保既然交了，一般是不会退的。因为社保是按月算的，钱交了就进了社保统筹账户和个人账户，不好拆分再退回来。 不过，要是和单位协商好了，单位愿意把你离职后没工作那些天，你个人多交的部分退给你，那也行。但单位交的部分通常是不会给咱的，毕竟这是单位该尽的义务。 从原单位离职后去了新单位，新单位会从你入职那个月开始重新给你交社保，社保前后能正常接上。你可以查查社保记录，确认下缴费情况。要是你对社保缴纳或者退费有疑问，就去当地社保经办机构问问，这样能保障自己的社保权益。律图河南负责...
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公司破产好久刚发现自己社保断缴未报停，新公司缴纳不上社保[律师回复] 结论先说：原公司破产、你的社保被断缴且没报停，导致新公司缴不上，这是原单位欠账造成的，要先把它封口才能续上。处理：第一，联系原公司破产管理人，要求出具社保停保或减员手续，把你的参保状态从在册变停保；第二，若管理人推诿，向社保征缴部门和破产受理法院反映，破产财产应优先清偿欠缴社保；第三，原单位做减员后，新公司即可正常增员续缴，断缴期间可以申请补缴。建议：别等新公司干等，主动去社保窗口查你的参保状态，拿到减员证明最关键。另外，断缴期间的医保若发生就医无法直接结算，保留票据后可走手工报销渠道；社保连贯性关系养老和医疗待遇，别因为流程麻烦就放任断档，主动跑一趟社保窗口最踏实，这类事拖越久越难办，社保部门也认先清旧账再续新保的流程。贾凤强律师
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