劳动纠纷 法律问答
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婚假要满一年才能修吗[律师回复] 结论：婚假通常无满一年才可休的规定，符合法定结婚条件登记后即享有，天数各地不同，婚后申请合理时间内休假即可，单位有特殊规定则依其制度，以当地法规和单位规定为准。 法律解析：《中华人民共和国劳动法》并未明确规定婚假必须满一年才能休，而是强调了劳动者依法享有婚假等法定休假权利。各地根据自身实际情况制定了不同的婚假规定，如一些地区规定婚假为 3 天，晚婚的可延长至 7 天至 30 天等。这体现了法律在保障劳动者权益的同时，也给了地方一定的灵活性。当员工符合结婚条件并办理登记后，有权向用人单位提出婚假申请，用人单位应合理安排休假时间。但如果单位有特殊规定，如要求满一年才能休婚假等，员工也应遵循单位的相关制度。所以，员工在享受婚假权利时，要以当地法规和单位规定为依据。如果您对婚假相关事宜有疑问或遇到纠纷，欢迎随时向专业法律人士咨询，我们将竭诚为您提供帮助。5解答 3.7w浏览
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睡觉公司开除有没有钱拿[律师回复] 工作时间睡觉被公司开除这一情况，需依据公司规章制度及法定解除劳动合同情形判定。若公司规章制度合法合理且经法定程序制定公示，明确规定工作时间睡觉属严重违规行为，那么公司解除劳动合同可不支付经济补偿金。 针对上述情况，建议公司完善规章制度制定与公示流程，确保其合法性与合理性，员工也应熟知相关规定。 若公司规章制度不合法、未按法定程序制定，或者睡觉情节轻微不算严重违规，公司解除劳动合同则属违法，员工有权要求支付赔偿金。赔偿金按员工在本单位工作年限计算，每满一年支付两个月工资。 在此情形下，员工应注意收集相关证据，如考勤记录、规章制度文本等，以便维护自身合法权益。5解答 4.5w浏览
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律师说法·劳动纠纷
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失业保险条例2024年是如何规定的失业金领取标准是什么：1、失业人员失业前所在单位和本人按规定累计缴费时间满1年不足5年的，累计缴费时间每满1年的，可领取3个月失业金。2、满5年不足10年的，从第5年开始，累计缴费时间每增加1年增加1个月的失业金，最长为18个月。满10年及以上的，为24个月。2.1w浏览 2024-11-11
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退休拿退休金还可以领低保金吗？如果是拿的退休金不一定能够再领取低保。虽然低保和退休金他都是国家给人民发放的生活补助，但是退休金通常是当事人已经缴纳了15年的社保，然后才会有的，而低保他是国家给一些特别低收入的人群做出的最低生活保障。1.5w浏览 2024-11-11
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职工养老保险可以补交吗养老保险是可以往前进行补缴的，但不能一次性进行补缴。但补缴的方式是以个人名义参加养老保险的，如果出现漏缴的情况是不能够进行补缴的，只有因单位原因造成的漏缴才能够进行补缴。如果单位没有给参保人开户，是只能补交养老保险的。3w浏览 2024-11-11
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