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签了劳动合同但是没有买社保的算应届生嘛
[律师回复] 你好,这边一般是算应届生的
广东天习律师...
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我已经上班几个月了,但是没有合同也没有社保,国家节日假期也没有双倍这些,我能怎么样维护自己权益,已经不想干了
[律师回复] 你好,可以要求补偿的G
卢祖宁律师
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你好,我想问一下劳动合同到期了还没续签公司辞退我有补偿的吗?
[律师回复] 你好具体什么情况需要深入了解才可以判断
袁丽斯律师团...
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法定年龄怎么算,请回复
[律师回复] 你好,具体什么纠纷,可以详细描写我们可以解决您的问题
广东天习律师...
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是这样,我以前在松桃一个公司上班,现在离职了,当时公司是搞电解锰渣处理,我在现场负责,老板同意建了雨棚,建到快竣工,甲方公司说安全不合格,停了,随后老板叫我去了云南,现在施工人一直联系我催公司要工程款,公司现场没有人,老板在外地,说暂时不付。这个对方要起诉,起诉谁,又不是给我家干活
[律师回复] 你好现在是收到传票了吗
广东天习律师...
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律师说法·劳动纠纷
劳务报酬所得税率表
劳务报酬所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额,劳务报酬属于《个人所得税法》规定的综合所得组成部分,综合所得按纳税年度合并计算个人所得税,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率。
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2024-05-16
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2024年劳动法高温费补贴标准为多少钱?
劳动法高温费补贴标准室外和高温作业的人每人每月可以拿到一百五十元,而对于室外的一般就是一百元,用人单位必须要在每年的六到八月份给予劳动者补贴高温费用,对于此费用的给给予每人每月不能低于当地的最低标准。
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劳动合同年假规定是怎样的
我国《劳动合同法》对于年休假没有规定,在《职工带薪年休假条例》由对年休假的详细规定。职工连续工作(连续工龄不要求是本单位的连续工作时间)1年以上的,享受带薪年休假。例如,对累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
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