工伤赔偿 法律问答
1261
万
解答量
1460
万
浏览量
律图法律咨询
24h在线
18万+
认证律师
15亿+
普法人次
在线沟通·问题解决率99%
-
员工工作时中暑是否算工伤[律师回复] 工作时中暑，一般能认定为工伤。按照《工伤保险条例》，在工作时间和地点，因工作受伤就算工伤。工作环境高温导致中暑，正好符合“工作时间、工作地点、工作原因”这三个认定工伤的要素。 用人单位若要为中暑员工申请工伤认定，得证明员工是工作时、工作岗位上中暑，还要准备好医疗诊断证明等材料，然后向社会保险行政部门提出申请。员工被认定为工伤后，能享受工伤保险待遇，像报销医疗费、停工留薪期工资等。 申请工伤认定有规定程序。用人单位要在事故伤害发生之日起一定期限内，向统筹地区社会保险行政部门申请。要是单位没申请，工伤职工、近亲属或工会组织在规定期限内可直接申请。申请时，一定要准备好相关证明材料，这样工伤认定才能顺利通过。平台精选咨询...
5解答 3.3w浏览 -
因病死亡的情况是否属工伤[律师回复] 1、因病死亡能不能算工伤，得看具体情况。 要是在上班时间、工作岗位上，突然发病死亡，或者发病后在48小时内抢救无效死亡，这种情况可以当作工伤。这里要注意两个关键条件，就是“上班时间”和“工作岗位”。“突然发病”指的是各种疾病都行。而“48小时”的计算，是以医院第一次诊断的时间作为发病的开始时间。 2、要是不是在上班时间和工作岗位上发病死亡，或者虽然是在上班时间和岗位上发病，但超过48小时才死亡，通常就不能认定为工伤。 3、还有一种特殊情况，如果职工是在抢险救灾等维护国家和公共利益的活动中因病死亡，这种也能当作工伤。 4、判断因病死亡属不属于工伤，得结合实际情况，按照《工伤保险条例》这些相关规定，由社保行政部门来认定。申请工伤认定的时候，单位要在规定时间内提出申请。要是单位没申请，职工的近亲属等也能去申请。认定的时候得提供一些相关材料，像劳动合同、医院的诊断证明之类的。平台优选咨询...
5解答 4w浏览
-
出差应酬喝酒受伤能否认定为工伤[律师回复] 出差时应酬喝酒受伤算不算工伤，得看具体情形。按照《工伤保险条例》，员工因为工作原因受伤或者得了职业病，是能够被认定成工伤的。出差是出于工作需求去外地，要是应酬是为工作开展服务，同时受伤和工作有关联，就有被认定工伤的机会。就好比，应酬是为了谈成业务合作、维系客户关系等工作目标，在这个期间受了伤，就有可能被认定为工伤。 但要是喝酒只是个人行为，并非工作必要，或者受伤是因为醉酒导致的，通常不能认定为工伤。因为《工伤保险条例》清楚写着，员工因为醉酒或者吸毒，在工作中受伤或死亡的，不能认定为工伤或视同工伤。 判定是否属于工伤，要综合考虑单位的规章制度、应酬的本质、受伤的缘由等多个要素。员工得拿出相关证据，来证明应酬是工作的一部分，受伤和工作有直接联系。 要是和单位在工伤认定方面产生了分歧，员工可以向劳动行政部门申请进行工伤认定，劳动行政部门会依据实际情况和证据来做出判定。所以，职工平时要注意收集保存在应酬中与工作相关的证据，这样在遇到工伤认定问题时，才能更好地维护自己的合法权益。律图专业咨询...
5解答 4.2w浏览
-
不属于工伤的情形包含哪些情况[律师回复] 《工伤保险条例》规定，有几种情形不属于工伤。第一种是故意犯罪，要是劳动者因为实施犯罪行为而受伤，不能认定为工伤，毕竟其主观上有故意违法犯罪的恶意。第二种是醉酒或者吸毒，醉酒和吸毒会让劳动者失去正常行为能力和安全意识，这种状态下受的伤不能认定为工伤。第三种是自残或者自杀，这是劳动者主观故意伤害自己，不是因为工作原因和意外事故，所以不能认定工伤。 另外，若伤害和工作没有直接关系，不在工作时间、工作场所内，或者不是因为工作原因造成的，通常也不会被认定为工伤。像员工在工作之余的私人活动中受伤就属于这种情况。 要是在工伤认定方面存在争议，可以向劳动保障行政部门申请工伤认定，他们会依据事实和法律进行判断。本地优选咨询...
5解答 4.6w浏览
-
下班后下楼摔倒是否属于工伤[律师回复] 下班后下楼摔倒算不算工伤，得看具体情况。 按照《工伤保险条例》，在工作时间和工作场所，因工作受伤，或者在工作前后，在工作场所做和工作相关的预备或收尾工作受伤，都算工伤。 要是下班下楼是在合理时间内，下楼是收尾工作的一部分，像从办公楼层下楼离开公司，而且不是自己故意摔倒，一般能认定为工伤。比如下楼通道有公司没清理的障碍物，或者照明设施坏了，因为这些公司管理问题摔倒受伤，就符合工伤认定条件。 但要是因为自身身体问题，像突发眩晕，或者个人粗心大意、嬉戏打闹等和工作无关的原因摔倒，通常就不算工伤了。 要是遇到这种事，建议赶紧收集证据，像现场照片、监控录像、证人证言等，然后在规定时间内向单位所在地的社会保险行政部门申请工伤认定，由他们来专业判断。律图专业咨询...
5解答 3.5w浏览
点击查看更多
律师说法·工伤赔偿
-
有什么办法来算赌博拘留的时间赌博拘留时间计算方式因拘留类型而异。治安拘留从被决定拘留的人入拘留所的时间开始计算，期限一般为1至15日；刑事拘留从犯罪嫌疑人被羁押之时起算，一般情况下拘留期限不超过14日，特殊情况可延长至37日。1.8k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
肢体冲突双方如何处理肢体冲突双方应及时冷静，避免冲突升级。若情节较轻，双方可协商解决，达成和解协议；若情节较重，应尽快报警，由警方介入调查处理，根据双方过错及造成的后果，依法给予相应治安处罚，构成犯罪的则追究刑事责任。1.6k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
偷了家里20万怎么办根据相关司法解释，偷拿家庭成员或近亲属财物获谅解，一般可不认为是犯罪，追究刑事责任应酌情从宽。偷拿自家20万，应及时与家人沟通，承认错误并归还财物以争取谅解。若家人报警，司法机关会依具体情况处理。虽金额属数额巨大，但家人谅解时大概率不按犯罪处理，即便追究也会酌情从宽，建议积极协商避免矛盾激化。2k浏览
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
问题没解决?125200人选择咨询律师
您好，我想咨询工伤赔偿的法律问题
一键咨询
157****3464
155****2180
134****4013
